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物业前台述职报告26篇 word A4格式

物业前台述职报告

物业前台述职报告怎么写?下面我们九月范文网述职报告频道给大家精编的26篇关于物业前台述职报告,希望对大家有所帮助,内容仅供参考!

物业前台述职报告篇1

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是XX小姐/先生,很高兴有机会在这里向大家述职。在过去一年的工作中,我承担了物业前台的工作职责,我将在本次述职报告中向大家分享我的工作总结和成果展示。

首先,我想分享一下我在过去一年的工作中所取得的成绩。作为物业前台,我时刻以服务为宗旨,积极配合物业管理部门,认真做好接待工作。我主动协助解决业主和访客的问题,提供专业的咨询服务,受到了广大用户的好评和信任。同时,我也认真负责地完成了日常的文件整理、电话接听、邮件回复等工作,保证了前台工作的高效运转。

其次,我在过去一年中不断提升自己的能力,努力学习并参加相关岗位培训,提高了自身的服务意识和专业技能。我深知作为物业前台,良好的沟通能力和服务技能至关重要,因此我积极学习相关知识,并在工作中不断应用和总结。在处理突发事件和紧急情况时,我能够冷静应对,及时有效地采取措施,保障物业安全和秩序。

最后,我也意识到在工作中仍存在一些不足之处。比如,在繁忙时段前台工作量较大时,我有时会感到压力较大,导致工作效率略有下降。因此,我计划在未来的工作中更加主动学习时间管理和情绪管理的相关知识,以提高自身在高强度工作环境下的应对能力。

通过这次述职报告,我希望能够得到各位领导和同事的认可和指导,为未来的工作提供更好的服务。谢谢!

以上就是我的物业前台述职报告,感谢各位领导和同事的聆听和支持。在未来的工作中,我会继续努力,不断学习和提升自己,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢!

物业前台述职报告篇2

尊敬的各位领导:

岁月如梭,转眼又快迎来了新的一年。

在即将过去的一年里,我在公司领导是同事的关心和热情帮助下,顺利完成了前台接待相应的工作。现在对一年的工作作出总结。

一、前台工作的基本内容

前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位,热诚、积极的工作态度很重要。

__年我开始从事前台接待工作,深知接待人员是展示公司形象的第一人。

在工作中,严格按照公司的要求,工装上岗,五官清秀。

热情对待每一个来访客户,并热心的指引到相关的办公室。

为公司提供了方便,也为客户提供了方便。

接电话时,做到耐心听客户的询问,并力所能及的作出相应的解答。

二、前台工作的经验和教训

在到__企业工作前,虽然也有过前台接待的工作经验,但是,还是需要不断学习和努力的。

比如综合素质方面,责任心和事业心有待进一步提高,服务观念有待进一步深入。

在工作期间,让我学会的如何更好的沟通,如何踏实的积极进取。

三、前台工作的下一步计划

基于对前台接待工作的热爱,我会严格要求自己不但要遵守公司的相关工作制度,还要更积极踏实的对待工作。

努力提高工作素质,加强对工作的责任心和事业心。

我将进一步更好的展示自己的优点,克服不足,扬长避短。

与公司及同事团结一致,为公司创造更好的工作业绩!

述职人:__

__年x月x日

物业前台述职报告篇3

在工作的这段时间里,我觉得我已经能够胜任前台文员这份工作岗位。这里的工作环境我很适应;制度要求我也能够接受。也有信心有能力把这份工作做好。

既然我选择了这份职业,公司接纳了我,我没有理由不好好工作。况且这里的管理模式很合理,待遇也很人性化。同事也很好相处;让我感受很温馨。也能够安心的工作。我由于工作的时间还不是很长,一些操作流程还不太熟悉,也没有这方面的工作经验。工作上还有很多欠缺。在今后的工作里我会多加学习,勤补不足。争取做好以下几点:

一、对前台工作重要性的认识

尽管前台工作没有象公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。对前台工作,应该是“公司的形象、服务的起点”。因为对客户来说,前台是他们接触公司的第一步,是对公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

二、努力提高服务质量

前台的主要工作是迎客,为客户答疑。因此,做好此项工作,最重要的是服务态度和服务效率。接着注重保持良好的服务态度,如笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等等。提高效率方面,注重办事麻利、高效、不出差错等等。尽量让每一个客户满意。

三、加强礼仪知识学习

要做好服务工作,光有良好的意识还不够,还必须学习相关的专业知识,避免好心办坏事。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。

四、加强与公司各部门的沟通

了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。如果知识某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。做好公司部门和客户沟通的桥梁。

五、努力打造良好的前台环境

要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。

物业前台述职报告篇4

在本年度的工作当中,我物业公司努力全面建立标准化物业管理体系,着力提升物业服务品质,打造和谐文明科技园区,着重项目部标准化管理体系的全程推进实施,不断修正、提高、完善,追求管理服务的持续改进。现将本年度物业前台工作情况总结如下:

一、强化标准化物业管理体系建设

以“业主无抱怨、服务无缺憾、管理无盲点、工程无隐患”为工作标准,重点制定、改善了各项管理服务流程、管理制度、作业指导书;建立了监督管理组织,落实岗位责任制。建结合项目部的管理实际,针对新员工多、年轻员工多的特点,为保障管理服务品质,力争做到员工业务水平专业化、全面化,物业部年初制定了详细的培训考核方案,通过工程、客服、安全、环境知识的交叉培训考核,使员工物业知识专业化、全面化。同时整理了一套实用的培训课件。

二、重视宣传引导工作赢得业主理解支持

成立了项目部宣传小组,通过宣传栏、电子邮件等形式,积极主动的向园区业主公示本公司及物业部的工作情况;宣传物业部的工作及公司的服务理念;保障畅通的沟通渠道,坚持正确的舆论导向;宣传法律法规和政府部门的管理指导信息;并及时向业主提供安全知识、健康常识、天气预报、租房信息、生活小常识等。赢得了业主对物业管理工作的理解和支持,引导园区业主积极参与园区建设。

本年初,按照街道办事处的要求,物业部专门成立了垃圾分类领导小组,制定了垃圾分类管理制度及流程,完善了垃圾分类设施,安排专人负责,细致、系统的进行宣传、培训、监督、落实。实现了园区生活垃圾减量化、无害化的管理目标。使垃圾分类工作最终高质量的达到了市政管委的要求,受到了领导的好评。由于垃圾分类工作的出色,市政管委拟将我园区列为“垃圾分类优秀单位”。

三、完善档案管理体系保持原始完整数据

档案管理是物业管理当中的一项重要工作,记录着物业、业主和管理过程的真实面貌。设置专人跟进收集、整理、更新,建立了一套完整的档案管理体系和数据库,并保持数据的不断更新,保证了档案的完整性及可靠性。满足了安全、便捷、快速、详细、真实、完整的档案管理要求。监督指导园区保洁工作,制定标准操作监督流程,落实分区负责、定期考核制度,有效地调动其积极性,促进内部和谐竞争,提升园区环境质量。

今年物业部在以项目经理为核心的管理团队带领下,服务品质有提升,管理方法有创新,文化宣传有成就的基础上,基本完成了公司的既定目标。然而在项目团队面前仍然存在诸如中水问题、标识不全、沟通渠道单一等等困难,还需公司总部给予关注支援,以便使项目管理更加完善,创造企业品牌。

物业前台述职报告篇5

进入公司参加工作的几个月试用期经已接近尾声。工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还胜作上,都取得了长足的发展和巨的收获。在这段的工作学习中,对公司有了一个比较完整的认识;对于公司的发展历程和管理以及个人岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。在熟悉工作的过程中,我也慢慢领会了公司诚信、勤奋、求实、创新的核心价值观,为公司的稳步发展增添新的活力。下面就是我试用期自我鉴定,也是对自己的工作表现的总结。

工作上,我的主要岗位是客服专员。在工作中我努力做好本职工作,提高工作效率及工作质量。在本职工作做好之外,在天猫新店铺的准备期间和部门开发新产品的过程中,配合数据专员,利用自身优势,助其制定了一系列的表格,总结了相关数据;归纳了行业在电商领域___的热销产品,并且结合自身产品,对标题进行第四次标题优化;在__平台上,对产品进行了导入等等。作为售前客服,要做到以客户为先,尽量满足客户的要求。在学习产品知识和掌握客服相关技巧期间,严格要求自己,刻苦钻研业务,就是凭着这样一种坚定的信念,争当行家里手。为我以后的工作顺利开展打下了良好的基础。

在学习上,严格要求自己,端正工作态度,作到了理论联理实际;从而提高了自身的一专多能的长处及思想文化素质,包括生活中也学到了养成良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好做事原则,能与同事们和睦相处。

思想上,自觉遵守公司的的规章制度,坚持参加公司的每次的培训。要求积极上进,爱护公司的一砖一瓦,一直严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀工作者的重要性。

在这段时间里我虽然是学校那学习了一些理论知识,但这一现状不能满足工作的需求。为了尽快掌握电商行业和卫浴行业,每天坚持来到公司学习公司制度及理论知识等等,到了工作时间,就和那些前辈们学习实际操作及忙做点小事情,到了晚上和前辈们探讨工作内容,聊聊工作的不便及心中的不满加上自身不足,前辈们给予工作上的支持和精神上鼓励,经过较长时间的锻炼、克服和努力,使我慢慢成为一名合格的员工。

虽然只有短短的几个月,但中间的收获是不可磨灭的,这与___单位的领导和同事们的助是分不开的。我始终坚信一句话一根火柴再亮,也只有豆的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴,则会熊熊燃烧。我希望用我亮丽的青春,去点燃每一位客人,感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进取、创下美好明天。当然,我在工作中还在存在着缺点和做得不到位的地方,我会继续努力工作学习,今后一定尽力做到最好。工作中需要超越的精神,我相信经过努力,工作会越做越好。

在此,在对试用期的工作及心得体会做一汇报后,我想借此机会,正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现,以正式员工的要求做一个全面考量。我愿为公司的蓬勃发展贡献我全部的力量。

物业前台述职报告篇6

在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。我相信在领导和同事的帮助下我将很快完成了从学生到职员的转变。都说前台是公司对外形象的窗口,短短的几天也让我对这句话有了新的认识和体会。前台的一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。

学习公司企业文化,提升自我。加入到汉海物业这个大集体,才真正体会了“勤奋,专业,自信,活力,创新”这十个字的内涵,在这样好的工作氛围中,我也以这十个字为准则来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。

物业前台述职报告篇7

时光似箭,转眼在××公司迎来了第二个春天,转眼已由新员工变成了老员工。翻看这一年来的工作日志,回顾着这忙碌、充实而又紧张、愉快的一年……

今年在财务方面变化最大的莫过于4月份金蝶软件. 由财务单机版转换为先进的erp系统。“工欲善其事,必先利其器”,作为财管人员,我始终非常感激公司能高度重视财务类软件的配制,对此大力投资,它所带来的工作上的高效性、准确性等恐怕没有谁能比我的感受最深。

对erp系统的掌握是我今年最大的收获。erp系统毕竟跟单机版的软件在操作上有很大的差别(操作人员多,关联性强),在其运用的最初三、四个月中不断磨合,为此我付出了大量时间和精力去熟悉、了解系统,分析问题产生的原因,并做了不少的笔记。我乐此不疲,在用中学,在学中用,知识一点一滴地积累起来,之后终于能熟练操作并能带新人了!不可预见将来在操作中还会出现什么问题(主要是物流方面),学习是持续的。全面掌握金蝶的每个部分,是我对自己的要求,它有助于日常的运行和财务管理工作。随着财务管理的加强和金蝶服务人员对我们公司经营运行的逐渐深入的了解,金蝶将被调整得越来越适合我们公司内部管理的要求,例如还会将各直营店科目明细由原来的挂3级明细项目改为挂核算项目。金蝶是我们理财的好帮手,它使我们的工作如虎添翼!

物业前台述职报告篇8

在工作的这段时间里,我觉得我已经能够胜任物业前台这份工作岗位。这里的工作环境我很适应;制度要求我也能够接受。也有信心有能力把这份工作做好。

既然我选择了这份职业,公司接纳了我,我没有理由不好好工作。况且这里的管理模式很合理,待遇也很人性化。同事也很好相处;让我感受很温馨。也能够安心的工作。我由于工作的时间还不是很长,一些操作流程还不太熟悉,也没有这方面的工作经验。工作上还有很多欠缺。在今后的工作里我会多加学习,勤补不足。争取做好以下几点:

一、对前台工作重要性的认识

尽管前台工作没有象公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。对前台工作,应该是“公司的形象、服务的起点”。因为对客户来说,前台是他们接触公司的第一步,是对公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

二、努力提高服务质量

前台的主要工作是迎客,为客户答疑(包括你说的转接电话、收发快件)。因此,做好此项工作,最重要的是服务态度和服务效率。———接着可以讲自己如何注重保持良好的服务态度,如笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等等。提高效率方面,讲自己如何注重办事麻利、高效、不出差错等等。参照首问责任制的要求,尽量让每一个客户满意。

三、加强礼仪知识学习

要做好服务工作,光有良好的意识还不够,还必须学习相关的专业知识,避免好心办坏事。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。

四、加强与公司各部门的沟通

了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。如果知识某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。做好公司部门和客户沟通的桥梁。

五、努力打造良好的前台环境

要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。

物业前台述职报告篇9

如今的我已从懵懂的学生转变成了肩负工作职责的员工,对前台工作也由陌生变成了熟悉。以前我认为前台工作很简单、单调、甚至无聊,不过是接下电话、做下记录。其实不然,要做一名合格、称职的物业前台人员,需具备相关专业知识,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作责任心,否则工作上就会出现失误、失职状况。回顾过来的前台工作,有得有失。下面我就简单总结一下:

一、日常接待及接听电话

热情接待来访业主,并积极为业主解决困难。接听业主电话,要有耐心,记录业主来电投诉及服务事项,并协调处理结果,及时反馈、电话回访业主。

二、日常报修的处理

根据报修内容的不同积极进行派工,争取在最短的时间内将问题解决。同时,根据报修的完成情况及时地进行回访。

三、其他工作

每天早晨检查各部门签到情况。检查院落及楼道内卫生,对于不合格的及时告知保洁员打扫干净。对库房的管理,领取及入库物品及时登记。催收商铺的水电费及物业费。搜集各类客户对物业管理过程中的意见及建议,不断提高小区物业管理的服务质量及服务水平。

在完成上述工作的过程中,我学到了很多,也成长了不少,我认为做好前台最重要是:

(1)服务态度一定要好,在院里见到业主主动打招呼,如果顺便帮他开门及帮忙搬东西等力所能及的小事,以使业主对我们更加信任。

(2)我们要有主动性,要有一双会发现问题的眼睛,每天对小区院落进行巡查,发现问题及时解决。不要等到业主来找了,我们还不知道怎么回事,要做到事事先知。

对于我这个刚刚步入社会,工作经验不丰富的人而言,工作中不免遇到各种各样的阻碍和困难,在这全新的一年里,我要努力改正过去工作中的缺点,不断提升,加强以下几个方面的工作

1、加强学习物业管理的基本知识,提高客户服务技巧与心理,完善前台接待的细节。

2、进一步改善自己的性格,提高对工作耐心度,加强工作责任心和培养工作积极性。

3、多与各位领导、同事们沟通学习,取长补短,提升自己各方面能力,跟上公司前进的步伐。

很幸运刚从学校毕业就可以加入团队,此时此刻,我的最大目标就是力争在新一年工作中挑战自我、超越自我,取得更大的进步!

物业前台述职报告篇10

回顾入职以来,作为公司的前台接待,在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下,顺利完成了本职工作以及领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,通过自己的努力弥补自身还存在的缺陷。现将这入职来的工作情况总结如下:

一、前台日常接待工作

1、来宾接待,能做到问清身份后及时礼貌引见,对于没有提前预约的来宾妥善接待后尽快电话通知相关部门,接待做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等;

2、负责前台电话的接听和转接,认真接听每一部电话,熟练各部门分机号,重要事项认真记录并传达给相关人员,做到了不遗漏,不延误;

3、能及时更新公司通讯录,方便公司各部门间工作沟通;

4、前台卫生工作,前台是展示公司形象、服务的起点,打造不错的前台环境,不但要注意自身的形象,还要保持不错的环境卫生,让来访客人有种赏心悦目的感觉。

二、行政及其他临时性工作

1、学习了公司各项规章制度;熟练掌握公司各个产品功效,为电话推广打基础;

2、协助行政打电话催促加入玛卡协会和学会的人员递交资料,资料收集齐后做电子版明细表;

3、签收快递信件,及时转交,人不在的物品在前台妥善保存;

4、做电话推广,每周上报有兴趣或意向客户名单至销售部,截止XX月底,意向客户x个。

在这一个月的前台工作体验中,虽然都认真完成了各项工作,但有时也有不足的地方,不够细心,有时候解决问题也所欠缺,在20xx年里我要不断提升自身形象,做好新一年的工作计划,提升工作质量、效率,还有责任心。新的计划如下:

1)努力提升服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要不错,接待客人要不断积累经验,要给客人留下不错印象。接电话时,也要不断提升用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。

2)加强礼仪知识学习。如业余的时间认真学习礼仪知识,公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的`礼仪常识,包含坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。

3)加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。另一方面也能在力所能及的范围内,简要的回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。

希望在新的一年里通过自己的学习,努力提升工作水平,适应新形势下的工作需要,在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短,踏实工作,力求把今后的工作做得更好,同时做好后勤服务工作,让领导和同事们避免后顾之忧。

最后,感谢各位领导能提供给我这份工作,使我有机会和大家共同提升、共同进步;感谢每位同事在这x个月来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟通,加上自己的不懈努力,相信xx的明天会更好!

物业前台述职报告篇11

尊敬的领导:

首先,感谢您们能给我机会xx物业管理公司工作成长学习的机会。在我试用期一个月时间里,我主要的工作是环境、人员、制度流程的熟悉了解,通过学习,我熟悉了公司项目的整个操作流程。工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导交代的每一项任务,同时主动为领导分忧及提出好的建议;项目方面不了解的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早融入到工作中,为公司做出更大的贡献,公司领导的帮助下全体员工的协作下已工作了1个多月,对这段期间的工作汇报如下:

一、全面熟悉公司、项目人员环境、制度流程,感悟公司企业文化

本人加入公司时,全体公司员工在老总的"带领下,满腔热情,积极进取,呈现出勃勃向上的公司氛围。在这种良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。

二、纠正错误、合理建议

由于前期多种原因,造成物业管理服务中心工作滞后,特别是工程维修方面,通过努力逐一处理,充分调查研究,科学合理执行公司领导的交代的各种事宜;合理结合农民安置房物业管理特性;在参考同行业操作规律的前提下,对本项目物管工作进行了调整。

三、规范管理制度、提高项目执行能力

接手.xx项目后,逐个与部门员工交谈,增进了解,利用例会、临时会议进行培训,包括物业管理法规条例、装饰装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。在工作中发现存在的问题隐患,及时的讲解学习消除,同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度:

1、装修装饰巡查制度;

2、保安部周勤务执行制度;

3、保洁勤务工作流程分配方案。

经过初步的规化调整,每个员工确实做到责任到人、奖罚到人;做到培训、考核经常化,有效提高员工专业服务知识与技能。现在本项目员工的服务意识和对客户服务能力有较大进步。经过一过个多月的工作,虽然取得了一些成绩,然而,仍存在不足,如别工程维修方面未能完全及时的解决,现尽力逐个协调解决,本人相信在xx总的带领下,在公司领导的支持下,xx物业服务中心的工作会更加进步。

述职人:xxx

xxxx年x月x日

物业前台述职报告篇12

岁月如梭,转眼又快迎来了新的一年。在即将过去的x年里,我在公司领导是同事的关心和热情帮助下,顺利完成了前台接待相应的工作。现在对x年的工作作出总结。

一、前台工作的基本内容

前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位,热诚、积极的工作态度很重要。20x年x月,我开始从事前台接待工作,深知接待人员是展示公司形象的第一人。在工作中,严格按照公司的要求,工装上岗,五官清秀。热情对待每一个来访客户,并热心的指引到相关的办公室。为公司提供了方便,也为客户提供了方便。接电话时,做到耐心听客户的询问,并力所能及的作出相应的解答。

二、前台工作的经验和教训

在到x物业工作前,虽然也有过前台接待的工作经验,但是,还是需要不断学习和努力的。比如综合素质方面,责任心和事业心有待进一步提高,服务观念有待进一步深入。在工作期间,让我学会的如何更好的沟通,如何踏实的积极进取。

三、前台工作的下一步计划

基于对前台接待工作的热爱,我会严格要求自己不但要遵守公司的相关工作制度,还要更积极踏实的对待工作。努力提高工作素质,加强对工作的责任心和事业心。我将进一步更好的展示自己的优点,克服不足,扬长避短。与公司及同事团结一致,为公司创造更好的工作业绩!

物业前台接待工作总结:前台之所以被称之为“前台”,我想,在做好此项工作之前,首先应该对这个职位有个正确的认识,才有可能更好地发挥自己的潜力去做好它,完善它。我觉得前台,不能单从字面上去理解它,认为它只是公司门面,只要外表装饰得漂亮就够了,而忽略了它的内在,这恰恰是最重要的东西。

前台作为公司整体形象的最直观体现,前台人员对来电、来访人员所说的每一句话、做的每一动作都会给对方留下深刻的印象,他们的印象不仅是对前台服务人员的印象,更是对公司整体的印象,所以前台服务人员在工作的过程中扮演着相当重要的角色。

四、前台是公司几乎所有信息的集中地,也是信息流通的主要窗口

通过在前台工作的实习,可有利于新员工对公司内部组织结构的迅速了解,也有利于加强对公司新老客户的认识。作为前台人员,我觉得前台人员在处理这些信息的过程中,要注意多听多想多看,因为只有这样,才能在接收到某一信息时就能迅速地做出反应。比如,在多听上,要注意倾听办公室里是否有同事正在讲电话,当有电话进来找这位同事时,就能迅速的将这一信息传达给对方,针对事情的急缓,做出合理处理;在多想上,要注意联系自己所观察听到的信息,多想想有尺度的去处理来电人员的信息。;在多看上,要时刻注意观察公司内部人员的流动情况等。

五、前台的服务对象具有复杂多样性

大到公司老板、重要客户,小到送水员、清洁工,而针对这些不同客户却只有一种营销方式,那就是直销。因此,在工作过程中,前台人员一定要注意自己的言行举止,因为自己所做的每一细节都代表着公司形象,所以对待每一客户都要认真对待,以同样的热情、周到的服务去为客户服务,让客户对自己、对公司都留下美好而且深刻的印象。

在这一过程中,我觉得同等对待很重要,因为在工作的过程中有很多时候都是很难在第一时间就分清对方的身份,特别是在电话或与来访人员沟通的过程中,所以只有保持用热情积极的态度、周到的服务去对待每一位客户,才能做到尽善尽美,才能让双方都能在沟通中享受到快乐。

物业前台述职报告篇13

时光如梭,不知不觉中来--工作已有一年了,作为物业前台,在我看来,这是短暂而又漫长的一年。短暂的是我还来不及掌握的工作技巧与专业知识,时光已经流逝;漫长的是要成为一名优秀的前台人员今后的路必定很漫长。

回顾当初在招聘会上应聘物业前台岗位的事就像发生在一样;不过如今的我已从懵懂的学生转变成了肩负工作职责的员工,对前台工作也由陌生变成了熟悉。

很多人不了解客服工作,认为它很简单、单调、甚至无聊,不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然,要做一名合格、称职的客服人员,需具备相关专业知识,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作责任心,否则工作上就会出现失误、失职状况;当然,这一点我也并不是一开始就认识到了,而是在工作中经历了各种挑战与磨砺后,才深刻体会到。

下面是我这一年来的主要工作内容:

1、业主收房、入住、装修等手续和证件的办理以及业主资料、档案、钥匙的归档;其中交付园区共--户,办理交房手续--户,办理装修手续-户,入住业主-户;

2、接受各方面信息,包括业主、装修单位、房产公司、施工单位等信息,在做好记录的同时通知相关部门和人员进行处理,并对此过程进行跟踪,完成后进行回访;

3、函件、文件的制作、发送与归档,目前年度工作联系单发函--份,整改通知单--份;温馨提示--份;部门会议纪要--份,大件物品放行条--余份。

在完成上述工作的过程中,我学到了很多,也成长了不少

一、工作中的磨砺塑造了我的性格,提升了自身的心理素质

对于我这个刚刚步入社会,工作经验不丰富的人而言,工作中不免遇到各种各样的阻碍和困难,但在各位领导和同事们的帮助下,尤其是在任主管的悉心教导下,让我遇到困难时勇于面对,敢于挑战,性格也进一步沉淀下来。记得--与--房屋交付的时候,因时间紧迫,人员较少,相关工作又较复杂;管家部全体人员连续加班一个多星期,力争在交房前把所以准备工作做充分做细致;尤其是在交付的前3日,大家每晚都加班至凌晨两三点,交房的第一天我是负责客服中心的协助工作,当我拖着疲惫的身体参与交房工作时,已有一种睁着眼睛睡觉的感觉。

但当我看到从--远道而来的--在面对客户时从容甜美的笑容,娴熟的接待技巧时,内心竟荡起一波波涟漪;她也是加班加点的在工作,也会很累,为什么在客户面前却可以保持这么好的精神面貌和工作状态呢?

通过公司领导对我们当天工作的总结,我才深刻体会到职业精神和微笑服务的真正含义。所谓职业精神就是当你在工作岗位时,无论你之前有多辛苦,都应把工作做到位,尽到自己的工作职责。所谓微笑服务就是当你面对客户时,无论你高兴与否,烦恼与否,都应已工作为,重客户为重,始终保持微笑,因为你代表的不单是你个人的形象,更是公司的形象。

在接下来第二天、第三天交付工作中,我由协助工作转换为正式接待工作,在加强了自身情绪的掌控的同时,尽量保持着微笑服务,顺利为好几位业主办理完成了交房手续。听到上级领导的鼓励,看着业主满意的笑容,我也无比欣慰。经历了这次交房流程也对我日后的工作起到了莫大的作用,在面对领导与同事的批评与指正时能摆正心态,积极改正;在与少数难缠的工程人员沟通时也逐步变得无所畏惧;接待礼仪、电话礼仪等礼仪工作也逐步完善。

二、工作生活中体会到了细节的重要性

细节因其“小”,往往被人所轻视,甚至被忽视,也常常使人感到繁琐,无暇顾及。在--的工作生活中,我深刻体会到细节疏忽不得,马虎不得;不论是拟就公文时的每一行文字,每一个标点,还是领导强调的服务做细化,卫生无死角等,都使我深刻的认识到,只有深入细节,才能从中获得回报;细节产生效益,细节带来成功;

三、工作学习中拓展了我的才能

当我把上级交付每一项工作都认真努力的完成时,换来的也是上级对我的支持与肯定。前两天刚制作完毕的圣诞、元旦园区内布置方案是我自己做的第一个方案,当方案通过主管的认可后,心中充满成功的喜悦与对工作的---;至于接下来食堂宣传栏的布置还有园区标识系统和春节园区内的布置方案,我都会认真负责的去对待,尽我所能的把他们一项一项的做的更好。

物业前台述职报告篇14

尊敬的各位领导:

__年在紧张忙碌中过去,回顾过去,虽然没有轰轰烈烈的成绩,但也算经历了一段不平凡的考验。现将一年的工作情况总结如下:

一、组织招聘,加强入职培训。

在担任培训专员职务,我主要负责招聘和培训工作。由于物业公司工资待遇低,工作环境相对较差,因此安全员和基层员工流动率比较大,为了保证管理处正常运作,满足人力资源需求,人事行政部开拓了多种招聘渠道,包括:参加招聘会,网络招聘等。在任培训专员一职,我每天上午参加“才智中南”招聘会,下午网络搜索简历,并组织面试,为改善公司人力资源不足的状况做出了贡献。4—5月份,集中组合新入职安全员培训,通过对新入职安全员的培训,使员工对公司企业文化有了了解,并且感受到公司科学的用人机制,确保了人员的稳定和安心工作。

7—8月份就来我司实习的大学生组织系统培训。针对实习大学生的培训,主要是从社会心态、工作实操经验、职业操守等方面进行培训。不仅使他们了解到信和物业专业化的培训体系,同时让他们感受到公司领导对他们的关心和爱护,使他们能够安心的留在信和工作并为信和的发展贡献力量。

二、印章管理、日常报文、安排外联。

由于公司人事行政部行政秘书辞职,在公司领导各方面权衡之下,我被调任到此职务。相对之前培训专员的工作,行政秘书则要求更加细心、耐心和专心。首先,负责每月员工工资和社保的统计,上报财务部进行核算工资;其次,每天要把各管理处的公文上报物业公司总经理。报文工作看似简单,但其中也非常烦琐。既要将下面的意见传达到各管理处,又要将下面的意见反馈给公司领导,起到上传下达的作用,稍有疏忽,就会造成丢文和漏文的现象。公司印章的管理,也是一件比较复杂的事情,本人严格按照公司印章管理规定进行操作,保证公司印章不丢失。

自由广场入伙之前相关证照的办理齐全,物业公司资质年审等,虽然只是常规工作,但由于公司之前相关资料准备不齐全,所以期间也付出很多周折,并圆满完成任务。

物业公司__年取得iso9001—__质量体系认证,__年是公司接受质量体系认证的复评。由于公司现状是虽然取得认证证书,但并没有真正按照iso标准要求操作。存在着大量记录未填写,日常工作操作不规范等现象。为了通过此次检查,公司领导批准我来负责组织此事,在与凯悦华庭管理处主任相互沟通和全体员工积极配合下,终于顺利完成此次检查。

三、完善公司制度,推行质量目标管理。

由于公司新到任物业公司执行副总,为协助执行副总开展工作,我再次被调到总经办任职。期间我主要负责汇编行政手册,同时完善公司其他制度。为了更好了解员工心理动向,以及为公司制度建设搜集实际基层资料,特组织“__年员工满意度调查“,并形成《调查结果分析报告》上报公司领导审阅。使公司领导能够清晰地了解目前公司员工对公司各方面工作的满意度,以及员工对公司的意见和建议,此次调查为公司下一步推行质量目标管理打下了基础。

综上所述,__年是公司管理的提升年,本人可以顺顺利利地圆满完成一年的工作任务,首先感谢公司领导对我的支持、关心和信任。在新的一年里,我一定会秉承公司优良传统,发扬“办事高效,保质保量”的精神,严格要求自己的工作,为公司的发展贡献自己的力量。

物业前台述职报告篇15

xx年即将过去,回首一年来的工作,感慨颇深,时光如梭,不知不觉中来xx物业工作已一年有余了。在我看来,这是短暂而又漫长的一年。短暂的是我还没来得及掌握更多的工作技巧与专业知识,时光就已流逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员,今后的路还很漫长。

回顾当初来xx物业应聘客服岗位的事就像发生在昨天一样,不过如今的我已从当初懵懂的学生变成了肩负重要工作职责的xx一员,对客服工作也由陌生变得熟悉。

很多人不了解客服工作,认为它很简单、单调、甚至无聊,不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然,要做一名合格、称职的客服人员,需具备相当的专业知识,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作责任心,否则工作上就会出现许多失误、失职。前台是整个服务中心的信息窗口,只有保持信息渠道的畅通才能有助于各项服务的开展,客服人员不仅要接待业主的各类报修、咨询、投诉和建议,更要及时地对各部门的工作进行跟进,对约修、报修的完成情况进行回访。为提高工作效率,在持续做好各项接待纪录的同时,前台还要负责各项资料的统计、存档,使各种信息储存更完整,查找更方便,保持原始资料的完整性,同时使各项工作均按标准进行。

下面是我这一年来的主要工作内容:

1、按照要求,对业主的档案资料进行归档管理,发生更改及时做好跟踪并更新;

2、对业主的报修、咨询及时进行回复,并记录在业主信息登记表上;

3、业主收房、入住、装修等手续和证件的办理以及业主资料、档案、钥匙的归档;

4、对于业主反映的问题进行分类,联系施工方进行维修,跟踪及反馈;

5、接受各方面信息,包括业主、装修单位、房产公司、施工单位等信息,在做好记录的同时通知相关部门和人员进行处理,并对此过程进行跟踪,完成后进行回访;

6、资料录入和文档编排工作。对公司的资料文档和有关会议记录,认真做好录入及编排打印,根据各部门的工作需要,制作表格文档,草拟报表等;

在完成上述工作的过程中,我学到了很多,也成长了不少。工作中的磨砺塑造了我的性格,提升了自身的心理素质。对于我这个刚刚步入社会,工作经验还不够丰富的人而言,工作中难免会遇到各种各样的阻碍和困难,幸运的是在公司领导和同事们的大力帮助下,让我在遇到困难时敢于能够去面对,敢于接受挑战,性格也逐步沉淀下来。在xx物业我深刻体会到职业精神和微笑服务的真正含义。所谓职业精神就是当你在工作岗位时,无论你之前有多辛苦,都应把工作做到位,尽到自己的工作职责。所谓微笑服务就是当你面对客户时,无论你高兴与否,烦恼与否,都应以工作为重,急客户所急,始终保持微笑,因为我代表的不单是我个人的形象,更是公司的形象。

在这一年来的工作中我深深体会到了细节的重要性。细节因其“小”,往往被人轻视,甚至被忽视,也常常使人感到繁琐,无暇顾及。在xx的每一天,我都明白细节疏忽不得,马虎不得;不论是拟就通知时的每一行文字,每一个标点,还是领导强调的服务做细化,卫生无死角等,都使我深刻的认识到,只有深入细节,才能从中获得回报;细节产生效益,细节带来成功。

工作学习拓展了我的才能,当我把上级交付每一项工作都认真努力的完成时,换来的也是上级对我的支持与肯定。前两天刚制作完毕的圣诞、元旦小区布置方案是我自己做的第一个方案,当该方案得到大家的一致认可后,心中充满成功的喜悦与对工作的激情;至于接下来宣传栏的布置还有园区标识系统和春节小区的布置方案,我都会认真负责的去对待,尽我所能把它们一项一项的做好。

在20xx年这全新的一年里,我要努力改正过去一年里工作中的缺点,不断提升自己,着重加强以下几个方面的工作:

1、自觉遵守公司的各项管理制度;

2、努力学习物业管理知识,提高与客户交流的技巧,完善客服接待流程及礼仪;

3、加强文案制作能力;拓展各项工作技能,如学习PHOTOSHOP 、coreldraw软件的操作等;

4、进一步改善自己的性格,提高对工作耐心度,更加注重细节,加强工作责任心和工作积极性;

5、多与各位领导、同事们沟通学习,取长补短,提升自己各方面能力,跟上公司前进的步伐。

物业前台述职报告篇16

转眼来新福已两月有余,在这里工作的点点滴滴对我来说是历历在目。人生面临很多选择,文章对一年的工作进行了两方面总结,详细内容请看下文物业前台年度总结。

来这里的前期因为不能很好的理解前台工作,以至于在工作做总是犯错,总是有很多问题;有问题不是错,错的是自己不会分析问题!时间在一天天过去,从开始的不知道做什么到现在的主动去做事,以及给别人找事做,这是我自己的进步,也是我人生路上的进步吧!来这里对我来说是对了,如何做一个正确的选择,其实你只需要明白自己此番是为了得到什么,新福给了锻炼自己口才的机会以及让我明白如何很好的和别人沟通。

在这里工作期间我知道了收房需要办理哪些手续,在收房过程中需要注意些什么,这都是一种学习!前台接待员其实是很锻炼人的,对我这个比较粗心大意的人来说真的是得到了很好锻炼,虽然前台的表格归档还存在着很多问题,可是跟之前的我相比已经有了很大进步,我要追求更好,做出更好的结果,这也是公司所需要我们新福所有员工做到的!

我们主管总是跟我们说,我们上班并不是说我们要得到多少钱,而是要在工作中找到归宿感找到荣誉感!

来这里的两个星期开始主管要求我们开始催物业费,一次偶然的机会认识了一位二栋的业主,他一直在问我关于办理房产证的事,在工作中我时刻记着我现在的每一次行动都是在为我以后的工作做准备,虽然当初我对办理房产证也不是很清楚,可是我还是不厌其烦的帮他问了很多地方,尽量让她更多地了解办房产证的知识!后来她来我们这里一下子交了三年的物业费,尽管只有5000多元,而且交物业费是天经地义的,可是我依然觉得这是对我工作的一种肯定,在这里我们找到了荣誉感!

以上是我在新福这段时间所学习到的,出来工作不能只为了学习,还需要为公司创造价值,虽然本人与20xx年5月14日来到新福服务中心,为进一步提高自身素质和业务水平,本人自愿承诺以下几点:

1.按公司要求穿工作服,工作服整洁,上班佩戴工作牌。

2.接听业主来电时,铃声3声以内,拿起电话,清晰报道:“您好,这里是新福物业,请问您有什么事吗?”认真倾听对方的电话事由,如有事相告或相求时,逐条记录下来,并尽量详细答复,通话完毕时,语气平和的跟业主说:“谢谢,再见!”

3.拨打业主电话时,当电话接听后,主动向对方致以问候,“您好,这里是新福物业”,使用敬语,确认其房号、通话人姓名后,将要做的事交待清楚,通话完毕时说:“谢谢,再见”。

4.当业主到服务中心求助或投诉,进门口时,主动起立,以微笑来迎接业主,问好:“您好,请问您有什么事情吗?”认真、耐心地聆听业主所提及的问题,并对其做到完整登记,无遗漏,及时协调处理,确保回访率100%,业主告辞时,主动起身,并说:您慢走,欢迎再来!”

5.做好钥匙的进出借用的登记,做好区域内资料的建立、更新、管理,做到登记完善、准确、无遗漏。

物业前台述职报告篇17

岁月如梭,在即将过去的上半年里,我在公司领导是同事的关心和热情帮助下,顺利完成了前台接待相应的工作。现在对上半年的工作作出总结。

一、前台工作的基本内容

前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位,热诚、积极的工作态度很重要。我深知接待人员是展示公司形象的第一人。在工作中,严格按照公司的要求,工装上岗,五官清秀。热情对待每一个来访客户,并热心的指引到相关的办公室。为公司提供了方便,也为客户提供了方便。接电话时,做到耐心听客户的询问,并力所能及的作出相应的解答。

二、前台工作的经验和教训

在到xx物业工作前,虽然也有过前台接待的工作经验,但是,还是需要不断学习和努力的。比如综合素质方面,责任心和事业心有待进一步提高,服务观念有待进一步深入。在工作期间,让我学会的如何更好的沟通,如何踏实的积极进取。

三、前台工作的下一步计划

基于对前台接待工作的热爱,我会严格要求自己不但要遵守公司的相关工作制度,还要更积极踏实的对待工作。努力提高工作素质,加强对工作的责任心和事业心。我将进一步更好的展示自己的优点,克服不足,扬长避短。与公司及同事团结一致,为公司创造更好的工作业绩!

前台的服务对象具有复杂多样性,大到公司老板、重要客户,小到送水员、清洁工,而针对这些不同客户却只有一种营销方式,那就是直销。因此,在工作过程中,前台人员一定要注意自己的言行举止,因为自己所做的每一细节都代表着公司形象,所以对待每一客户都要认真对待,以同样的热情、周到的服务去为客户服务,让客户对自己、对公司都留下美好而且深刻的印象。

在以后的工作中要勤于思考,在不断的学习过程中逐步提高自己,将这些繁杂的事情逐步的程序化,一体化。对自己处理不当的事情要及时的改正,努力不再犯同样的错误,其实这些东西说起来都很容易,但在实际的工作中真正要做到这点却不是件容易的事,所以在跟进工作的过程中,也要注意跟进自己。在做许多事情的时候要多站在对方的角度去考虑问题,尽可能的做到让自己的服务对象满意!

物业前台述职报告篇18

尊敬的领导:

首先,感谢您们能给我机会__物业管理公司工作成长学习的机会。在我试用期一个月时间里,我主要的工作是环境、人员、制度流程的熟悉了解,通过学习,我熟悉了公司项目的整个操作流程。工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导交代的每一项任务,同时主动为领导分忧及提出好的建议;项目方面不了解的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早融入到工作中,为公司做出更大的贡献,公司领导的帮助下全体员工的协作下已工作了1个多月,对这段期间的工作汇报如下:

一、全面熟悉公司、项目人员环境、制度流程,感悟公司企业文化

本人加入公司时,全体公司员工在老总的带领下,满腔热情,积极进取,呈现出勃勃向上的公司氛围。在这种良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。

二、纠正错误、合理建议

由于前期多种原因,造成物业管理服务中心工作滞后,特别是工程维修方面,通过努力逐一处理,充分调查研究,科学合理执行公司领导的交代的各种事宜;合理结合农民安置房物业管理特性;在参考同行业操作规律的前提下,对本项目物管工作进行了调整。

三、规范管理制度、提高项目执行能力

接手.__项目后,逐个与部门员工交谈,增进了解,利用例会、临时会议进行培训,包括物业管理法规条例、装饰装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。在工作中发现存在的问题隐患,及时的讲解学习消除,同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度:

1、装修装饰巡查制度;

2、保安部周勤务执行制度;

3、保洁勤务工作流程分配方案。

经过初步的规化调整,每个员工确实做到责任到人、奖罚到人;做到培训、考核经常化,有效提高员工专业服务知识与技能。现在本项目员工的服务意识和对客户服务能力有较大进步。经过一过个多月的工作,虽然取得了一些成绩,然而,仍存在不足,如别工程维修方面未能完全及时的解决,现尽力逐个协调解决,本人相信在__总的带领下,在公司领导的支持下,__物业服务中心的工作会更加进步。

物业前台述职报告篇19

转眼来xxx已两月有余,在这里工作的点点滴滴对我来说是历历在目。从开始的什么都不懂到现在可以自己独自处理一些突发事件,对我来说真的不是一件易事!

来这里的前期因为不能很好的理解前台工作,以至于在工作做总是犯错,总是有很多问题。有问题不是错,错的是自己不会分析问题!时间在一天天过去,从开始的不知道做什么到现在的主动去做事,以及给别人找事做,这是我自己的进步,也是我人生路上的进步吧!

来这里对我来说是对了,人生面临很多选择,如何做一个正确的选择,其实你只需要明白自己此番是为了得到什么,新福给了锻炼自己口才的机会以及让我明白如何很好的和别人沟通。

在这里工作期间我知道了收房需要办理哪些手续,在收房过程中需要注意些什么,这都是一种学习!前台接待员其实是很锻炼人的,对我这个比较粗心大意的人来说真的是得到了很好锻炼,虽然前台的表格归档还存在着很多问题,可是跟之前的我相比已经有了很大进步,我要追求更好,做出更好的结果,这也是公司所需要我们所有员工做到的!

我们主管总是跟我们说,我们上班并不是说我们要得到多少钱,而是要在工作中找到归宿感找到荣誉感!来这里的两个星期开始主管要求我们开始催物业费,一次偶然的机会认识了一位二栋的业主,他一直在问我关于办理房产证的事。

在工作中我时刻记着我现在的每一次行动都是在为我以后的工作做准备,虽然当初我对办理房产证也不是很清楚,可是我还是不厌其烦的帮他问了很多地方,尽量让她更多地了解办房产证的知识!后来她来我们这里一下子交了三年的物业费,尽管只有5000多元,而且交物业费是天经地义的,可是我依然觉得这是对我工作的一种肯定,在这里我们找到了荣誉感!

以上是我在xxx这段试用期时间所学习到的,出来工作不能只为了学习,还需要为公司创造价值,为进一步提高自身素质和业务水平,我还需在以下几点加强:

1、接听业主来电时,认真倾听对方的电话事由,如有事相告或相求时,逐条记录下来,并尽量详细答复,通话完毕时,语气平和的跟业主说:“谢谢,再见!”

2、 拨打业主电话时,当电话接听后,主动向对方致以问候,“您好,这里是xx物业”,使用敬语,确认其房号、通话人姓名后,将要做的事交待清楚,通话完毕时说:“谢谢,再见”。

3、当业主到服务中心求助或投诉,进门口时,主动起立,以微笑来迎接业主,问好:“您好,请问您有什么事情吗?”认真、耐心地聆听业主所提及的问题,并对其做到完整登记,无遗漏,及时协调处理,确保回访率100%,业主告辞时,主动起身,并说:您慢走,欢迎再来!”

4、 做好钥匙的进出借用的登记,做好区域内资料的建立、更新、管理,做到登记完善、准确、无遗漏。

5、 能熟练办理入伙、装修等手续,并做好登记工作。

希望在接下来作为正式员工能更加仔细认真,让自己在工作中不断学习进步,和xx物业一起成长!

物业前台述职报告篇20

在工作的这段时间里,我觉得我已经能够胜任物业前台这份工作岗位。这里的工作环境我很适应;制度要求我也能够接受。也有信心有能力把这份工作做好。

既然我选择了这份职业,公司接纳了我,我没有理由不好好工作。况且这里的管理模式很合理,待遇也很人性化。同事也很好相处;让我感受很温馨。也能够安心的工作。我由于工作的时间还不是很长,一些操作流程还不太熟悉,也没有这方面的工作经验。工作上还有很多欠缺。在今后的工作里我会多加学习,勤补不足。争取做好以下几点:

一、对物业前台工作重要性的认识

尽管物业前台工作没有像公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。对物业前台工作,应该是“公司的形象、服务的起点”。因为对客户来说,物业前台是他们接触公司的第一步,是对公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以物业前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从物业前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

二、努力提高服务质量

物业前台的主要工作是迎客,为客户答疑(包括转接电话、收发快件等)。因此,做好此项工作,最重要的是服务态度和服务效率。------接着可以讲自己如何注重保持良好的服务态度,如笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等等。提高效率方面,讲自己如何注重办事麻利、高效、不出差错等等。参照首问责任制的要求,尽量让每一个客户满意。

三、加强礼仪知识学习

要做好服务工作,光有良好的意识还不够,还必须学习相关的专业知识,避免好心办坏事。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。

四、加强与公司各部门的沟通

了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。如果知识某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。做好公司部门和客户沟通的桥梁。

五、努力打造良好的物业前台环境

要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。

物业前台述职报告篇21

在这xx年来,在公司领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,新的xx年即将到来,回顾这xx年来的工作,我对自己在工作态度、思想取得了进展和改进,以下是我对这xx年来的工作的总结:

今年的工作可以分以下四个方面:

一、以踏实的工作态度,适应物业前台工作

在工作中,我们每天的工作内容都与行政工作、客服工作和小区的环境保洁有着密切的关系,在工作中我一直都以保洁质量为工作准则,不怕脏、不怕累,以争取把行政工作做好、做到家,当家。每天我都会把办公室打扫的干干净净,并把物业的大厅,玻璃,窗子,床铺都会拖的干干净净,尽量让每一天都有一个洁净的心情去迎接每一天的工作。

二、尽心尽职做好每项工作

行政工作主要从事于非部门,所以我们是做事的“”,更应该加强自身学习,主动去了解和掌握各项政策法规,每天及时准确的把工作内容传递到公司各个部门和每个员工的手中,遇到问题努力去寻找解决办法,争取将工作做的更好。在工作中我们应该及时准确的将每项政策法规、制度条例与业主相关的信息都做好,并将其用在实际工作当中,让业主感受到我们对每一个项目的重视,从而增强工作的积极性和主动性。

三、认真做好文档工作

四、不断学习提升自身素质

在今年的工作中,我认真的学习了各项政策法规。在工作的一些方面都有了明显的进步,比如公司的各类规章制度,工作中严格执行公文处理规定,为公司及部门工作供给了方便,也为领导提供及时准确的数据;公司网站的更新、公司文案的分类、公司所有文件的打印;及收集整理办公室所有的文件等等都有了很大的进步。同时在工作中也发现了自身的不足,如公司网站的流程性问题,需要加强自身工作方面能力的培养和锻炼,努力使自己尽快的向高级网站发展。当然在工作中自己也会存在很多不足,例如与领导沟通交流时缺少积极性,工作时缺乏思考总结等。我会在今后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致的对待每项工作。

在20x年的工作中,我将严格按照领导的安排在以下几方面进行:

一、继续深入学习,不断提高自身素养和工作能力。

在这xx年来我首先是深入学习了公司的各项规章制度,并认真的贯彻落实到实际工作当中,同时也积极的配合其他部门的工作,使我的工作能力有了很大的进步。

二、踏实肯干,端正态度。

始终保持谦虚学习的态度,切实增强责任感和协调能力,使自身能力全面提高。工作中时刻提醒自己:我的工作关系到总厂日后的发展,不能有丝毫马虎。按照领导的安排在工作过程中,遵守纪律,服从安排,顺利完成了本年度的工作任务。

三、协助配合其他部门的工作。

四、为适应企业的发展和市场的需求,完善自身的工作及其他方面,做到实事求是的工作态度,仔细的完成各项工作,并达到工作的预期效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中吸取经验,使工作水平不断的进步,为公司及部门工作做出了应有的贡献。

在这xx年的工作中我认真的做好了本职工作,及时完成领导交与的"每一项任务,并虚心向同事学习工作方面的经验,对于领导交办的其他工作能够做到不拖延、不误事、不敷衍。但是有时也会积极主动的去完成,即使没有做到

物业前台述职报告篇22

岁月如梭,转眼又快迎来了新的一年。在即将过去的20--年里,我在公司领导是同事的关心和热情帮助下,顺利完成了前台接待相应的工作。现在对20--年的工作作出总结。

一、前台工作的基本内容

前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位,热诚、积极的工作态度很重要。20--年--月,我开始从事前台接待工作,深知接待人员是展示公司形象的第一人。在工作中,严格按照公司的要求,工装上岗,五官清秀。热情对待每一个来访客户,并热心的指引到相关的办公室。为公司提供了方便,也为客户提供了方便。接电话时,做到耐心听客户的询问,并力所能及的作出相应的解答。

二、前台工作的经验和教训

在到---物业工作前,虽然也有过前台接待的工作经验,但是,还是需要不断学习和努力的。比如综合素质方面,责任心和事业心有待进一步提高,服务观念有待进一步深入。在工作期间,让我学会的如何更好的沟通,如何踏实的积极进取。

三、前台工作的下一步计划

基于对前台接待工作的热爱,我会严格要求自己不但要遵守公司的相关工作制度,还要更积极踏实的对待工作。努力提高工作素质,加强对工作的责任心和事业心。我将进一步更好的展示自己的优点,克服不足,扬长避短。与公司及同事团结一致,为公司创造更好的工作业绩!

物业前台接待工作总结:前台之所以被称之为“前台”,我想,在做好此项工作之前,首先应该对这个职位有个正确的认识,才有可能更好地发挥自己的潜力去做好它,完善它。我觉得前台,不能单从字面上去理解它,认为它只是公司门面,只要外表装饰得漂亮就够了,而忽略了它的内在,这恰恰是最重要的东西。

前台作为公司整体形象的最直观体现,前台人员对来电、来访人员所说的每一句话、做的每一动作都会给对方留下深刻的印象,他们的印象不仅是对前台服务人员的印象,更是对公司整体的印象,所以前台服务人员在工作的过程中扮演着相当重要的角色。

四、前台是公司几乎所有信息的集中地,也是信息流通的主要窗口

通过在前台工作的实习,可有利于新员工对公司内部组织结构的迅速了解,也有利于加强对公司新老客户的认识。作为前台人员,我觉得前台人员在处理这些信息的过程中,要注意多听多想多看,因为只有这样,才能在接收到某一信息时就能迅速地做出反应。比如,在多听上,要注意倾听办公室里是否有同事正在讲电话,当有电话进来找这位同事时,就能迅速的将这一信息传达给对方,针对事情的急缓,做出合理处理;在多想上,要注意联系自己所观察听到的信息,多想想有尺度的去处理来电人员的信息。;在多看上,要时刻注意观察公司内部人员的`流动情况等。

五、前台的服务对象具有复杂多样性

大到公司老板、重要客户,小到送水员、清洁工,而针对这些不同客户却只有一种营销方式,那就是直销。因此,在工作过程中,前台人员一定要注意自己的言行举止,因为自己所做的每一细节都代表着公司形象,所以对待每一客户都要认真对待,以同样的热情、周到的服务去为客户服务,让客户对自己、对公司都留下美好而且深刻的印象。

在这一过程中,我觉得同等对待很重要,因为在工作的过程中有很多时候都是很难在第一时间就分清对方的身份,特别是在电话或与来访人员沟通的过程中,所以只有保持用热情积极的态度、周到的服务去对待每一位客户,才能做到尽善尽美,才能让双方都能在沟通中享受到快乐。

物业前台述职报告篇23

20××年下半年,我们将以xx基地为契机,参与推进二次创业,齐心协力,共谋发展,争取超额完成全年经济目标任务。现将计划总结如下:

一、总的工作目标

1、稳抓环卫,提高道路保洁质量,确保开发区环境卫生在全市领先。

2、发展绿化,确保完成开发区下达的绿化养护及绿化保洁任务。

3、积极拓展其他工程业务,提高经济效益。

4、确保安全,加强安全意识,尤其是保证车辆行驶安全及道路保洁工人人身安全。

5、积极拓展物业管理新业务,拟承接高铁国际商务区一体化物业管理。

二、具体措施

1、加强政治学习,统一思想认识,提高全体干部员工为开发区建设和发展服务的意识。将开发区的新形势、新发展、新变化传达给个职工,激发职工的工作热情。

2、加强职工业务技能培训。尤其是物业管理人员,分管理人员、维修人员、秩序维护员(保安)、保洁员等不同部门、不同工种要定期进行物业管理知识、专业技能训练,定期进行消防知识培训;对驾驶员定期进行安全思想教育。

3、继续在各部门推行承包责任制,由部门负责人负责本部门内部的所有事务,部门负责人对公司经理负责。

4、继续加大物业管理力度。做好安全培训及管理,定期对安保人员进行技能培训、消防培训,定期举行技能竞赛和消防演习;继续加强科技创业园服务区的管理,对服务区食堂卫生及饭菜质量进行监督管理,确保宿舍楼住户财产及人身安全,确保园区环境美观,高标准高质量完成园区车棚建设;继续做好怡园市民广场窗口单位物业管理,拟申报广场绿化工程为徐州市精品园林工程;承接清洁技术产业园绿化。

5、开源节流,节约各项经费开支,加强财务审计力度,尤其是工程审计,提高公司的经济效益。

6、加大物业管理房租、水电费收费力度,确保费用及时回收。

物业前台述职报告篇24

岁月如梭,转眼又快迎来了新的一年。在即将过去的一年里,我在公司领导是同事的关心和热情帮助下,顺利完成了前台接待相应的工作。现在对本年度的工作进行总结。

一、前台工作的基本内容

前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位,热诚、积极的工作态度很重要。在工作中,严格按照公司的要求,工装上岗,五官清秀。热情对待每一个业主,并热心的指引到相关的办公室。为公司提供了方便,也为业主提供了方便。接电话时,做到耐心听业主的询问,并力所能及的作出相应的解答。

二、前台工作的经验和教训

在到xx物业工作前,虽然也有过前台接待的工作经验,但是,还是需要不断学习和努力的。比如综合素质方面,责任心和事业心有待进一步提高,服务观念有待进一步深入。在工作期间,让我学会的如何更好的沟通,如何踏实的积极进取。

三、物业前台接待工作

前台之所以被称之为“前台”,我想,在做好此项工作之前,首先应该对这个职位有个正确的认识,才有可能更好地发挥自己的潜力去做好它,完善它。我觉得前台,不能单从字面上去理解它,认为它只是公司门面,只要外表装饰得漂亮就够了,而忽略了它的内在,这恰恰是最重要的东西。前台作为公司整体形象的最直观体现,前台人员对来电、来访人员所说的每一句话、做的每一动作都会给对方留下深刻的印象,他们的印象不仅是对前台服务人员的印象,更是对公司整体的印象,所以前台服务人员在工作的过程中扮演着相当重要的角色。

1、通过在前台工作的实习,可有利于新员工对公司内部组织结构的迅速了解,也有利于加强对公司新老业主的认识。作为前台人员,我觉得前台人员在处理这些信息的过程中,要注意多听多想多看,因为只有这样,才能在接收到某一信息时就能迅速地做出反应。比如,在多听上,要注意倾听办公室里是否有同事正在讲电话,当有电话进来找这位同事时,就能迅速的将这一信息传达给对方,针对事情的急缓,做出合理处理;在多想上,要注意联系自己所观察听到的信息,多想想有尺度的去处理来电人员的信息。

2、前台的服务对象具有复杂多样性,大到公司老板、重要业主,小到送水员、清洁工,而针对这些不同业主却只有一种营销方式,那就是直销。因此,在工作过程中,前台人员一定要注意自己的言行举止,因为自己所做的每一细节都代表着公司形象,所以对待每一户业主都要认真对待,以同样的热情、周到的服务去为业主服务,让业主对自己、对公司都留下美好而且深刻的印象。在这一过程中,我觉得同等对待很重要,因为在工作的过程中有很多时候都是很难在第一时间就分清对方的身份,特别是在电话或与业主沟通的过程中,所以只有保持用热情积极的态度、周到的服务去对待每一位业主,才能做到尽善尽美,才能让双方都能在沟通中享受到快乐。

3、前台的工作纷繁芜杂,在这些混杂的工作过程中要善于总结,勤于思考,在不断的学习过程中逐步提高自己,将这些繁杂的事情逐步的程序化,一体化。对自己处理不当的事情要及时的改正,努力不再犯同样的错误,其实这些东西说起来都很容易,但在实际的工作中真正要做到这点却不是件容易的事,所以在跟进工作的过程中,也要注意跟进自己。在做许多事情的时候要多站在对方的角度去考虑问题,尽可能的做到让自己的服务对象满意!

在新的一年里,我将恪守己任,不断提高自己,在日常工作中认真学习、取长补短认真完成领导安排的工作,不辜负业主和领导的期望!

物业前台述职报告篇25

20××年上半年即将过去。这半年来在公司各级领导的关心和支持下、在全体人员的积极努力配合下,取得了一定的成绩。为了继续在下半年取得好成绩,现做简单的工作总结。

一、提高服务质量,规范前台服务

自20xx年我部门提出"首问负责制"的工作方针后,20xx年是全面落实该方针的一年。在日常工作中无论遇到任何问题,我们都能作到各项工作不推诿,负责到底。不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实,保证公司各项工作的连惯性,使工作在一个良性的状态下进行,大大提高了我们的工作效率和服务质量。

在"首问负责制"方针落实的同时,我们在7月份对前台进行培训。主要针对《前台服务规范》、《前台服务规范用语》、《仪态礼仪》、《谈吐礼仪》、《送客礼仪》、《接听礼仪》、〈举止行为〉、〈前台办理业务规范用语〉等进行培训。培训后还进行了笔试和日检查的形式进行考核,而且每周在前台提出一个服务口号,如"微笑、问候、规范"等。我们根据平时成绩到月底进行奖惩,使前台的服务有了较大的提高,得到了广大业主的认可。

二、规范服务流程,物业管理走向专业化

随着新《物业管理条例》的颁布和实施,以及其它相关法律、法规的日益健全,人们对物业公司的要求也越来越高。物业管理已不再满足于走在边缘的现状,而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。

在对园区的日常管理中,我们严格控制、加强巡视,发现园区内违章的操作和装修,我们从管理服务角度出发,善意劝导,及时制止,并且同公司的法律顾问多沟通,制定了相应的整改措施,如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的,一经发现我们马上下整改通知书,责令其立即整改。

三、改变职能、建立提成制

以往客服部对收费工作不够重视,没设专职收费人员,由楼宇管理员兼职收费,而且只在周六、日才收,造成楼宇管理员把巡视放在第一位,收费放在第二位,这样楼宇管理员没有压力,收多收少都一样,甚至收与不收一个样,严重影响了收费率。

所以,从本年度第二季度开始我们开始改革,取消楼宇管理员,设立专职收费员,将工资与收费率直接挂钩,建立激励机制,将不适应改革的楼宇管理员辞退。招聘专职收费员,通过改革证明是有效的。一期收费率从55%提高到58%;二期从60%提升到70%;三期从30%提升到40%。

四、加强培训、提高业务水平

物业管理行业是一个法制不健全的行业,而且涉及范围广,专业知识对于搞物业管理者来说很重要。但物业管理理论尚不成熟,实践中缺乏经验。市场环境逐步形成,步入正轨还需一段很长的时间。这些客观条件都决定了我们从业人员需不断地学习,学习该行业的法律法规及动态,对于搞好我们的工作是很有益处的。

(一)搞好礼仪培训、规范仪容仪表

良好的形象给人以赏心悦悦目的感觉,物业管理首先是一个服务行业,接待业主来访,我们做到热情周到、微笑服务、态度和蔼、这样即使业主带着情绪来,我们的周到服务也会让其消减一些,以使我们解决业主的问题这方面,陈经理专门给全部门员工做专业性的培训,完全是酒店式服务规范来要求员工。

如前台接电话人员,必须在铃响三声之内接起电话,第一句话先报家门"您好",天元物业号人为您服务"。前台服务人员必须站立服务,无论是公司领导不是业主从前台经过时要说"你好",这样,即提升了客务部的形象,在一定程度也提升了整个物业公司的形象,更突出了物业公司的服务性质。

(二)搞好专业知识培训、提高专业技能

除了礼仪培训以外,专业知识的培训是主要的。我们定期给员工做这方面的培训。主要是结合《物业管理条例》、《物业管理企业收费管理办法》等污染法规、学习相关法律知识,从法律上解决实际当中遇到的问题,我们还邀请工程部师傅给我们讲解有关工程维修方面的知识。

如业主报修,我们应能分清报修位置、基本处理方法、师傅应带什么工具去、各部分工程质量保修期限是多少,是有清楚了这些问题,才能给业主宣传、讲。让业主清楚明白物业管理不是永远保修的,也不是交了物业管理费我们公司就什么都负责的,我们会拿一些经典案例,大家共同探讨、分析、学习,发生纠纷物业公司空间承担多大的责任等。都需要我们在工作中不断学习、不断积累经验。

物业前台述职报告篇26

一、前台工作的基本内容

前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位,热诚、积极的工作态度很重要。20XX年11月,我开始从事前台接待工作,深知接待人员是展示公司形象的第一人。在工作中,严格按照公司的要求,工装上岗,五官清秀。热情对待每一个来访客户,并热心的指引到相关的办公室。为公司提供了方便,也为客户提供了方便。接电话时,做到耐心听客户的询问,并力所能及的作出相应的解答。

二、前台工作的经验和教训

在到XXX企业工作前,虽然也有过前台接待的工作经验,但是,还是需要不断学习和努力的。比如综合素质方面,责任心和事业心有待进一步提高,服务观念有待进一步深入。在工作期间,让我学会的如何更好的沟通,如何踏实的积极进取。

三、前台工作的下一步计划

基于对前台接待工作的热爱,我会严格要求自己不但要遵守公司的相关工作制度,还要更积极踏实的对待工作。努力提高工作素质,加强对工作的责任心和事业心。我将进一步更好的展示自己的优点,克服不足,扬长避短。与公司及同事团结一致,为公司创造更好的工作业绩!

客服前台述职报告

尊敬的领导和同事们:

很荣幸能够站在这里,向大家述职过去一年的工作。作为客服前台,我一直以提供优质的服务为己任,努力为公司赢得客户的满意和信任。在过去的一年中,我经历了很多挑战,也取得了一些成绩。在此,我将向大家汇报我的工作情况,并对未来提出一些建议和展望。

首先,我想总结一下我过去一年的工作。作为客服前台,我每天都面对各种不同的客户需求和挑战。我始终秉承着“客户至上”的宗旨,努力解决客户遇到的问题,确保他们得到及时、准确的帮助和回应。通过电话、邮件和实时聊天等多种方式,我与客户进行沟通,并且始终保持耐心和友好的态度。在这个过程中,我学会了倾听,学会了如何理解客户的需求,并尽最大努力去满足他们的要求。

除了日常的客户服务工作,我还积极参与团队的协作和沟通。我和同事们相互支持,互相学习,共同解决工作中的难题。在部门的日常运营中,我也积极配合领导的安排,完成了一些额外的工作任务,比如客户调研、市场分析等,为公司的业务发展提供了一些有益的信息和建议。

在过去的一年里,我也意识到了自己的不足之处,比如在高峰时段处理客户请求时的效率还有待提高,以及在处理投诉时需要更加果断和解决问题能力的提升。因此,下一步我计划参加相关的培训课程,提升自己的专业技能和知识水平,进一步提高自己的工作表现。

对于未来,我希望能够在客服前台工作岗位上继续发挥我的优势,做到更加专业和高效。我计划加强团队合作,提升自己的沟通技巧和问题解决能力,不断拓展自己的知识面,以更好地适应公司业务的发展和变化。我也希望能够获得更多的机会参与公司的项目,为公司的发展贡献自己的力量。

最后,我想感谢公司领导和同事们一直以来对我的支持和信任,让我有机会在这个岗位上发展自己。我也要感谢客户对我们公司的信任和支持,正是有了他们的反馈和建议,我才有机会不断完善自己的工作。

谨代表客服前台团队,向大家致以诚挚的问候和感谢!

谢谢大家!

酒店前台主管年度述职报告

尊敬的领导、各位同事:

首先,我要感谢公司给予我作为酒店前台主管的这个机会,并且在过去一年里,在领导和同事们的支持下,我认真履行自己的职责,勤勉工作。在此,我将向大家汇报我过去一年在工作中所做的事情和取得的成绩。

一、团队管理与协调

作为酒店前台主管,我潜心培养和管理前台团队,通过定期的例会和培训,加强团队的凝聚力和执行力。我们共同制定了更高效的工作流程,并通过分工合作,提高了工作效率,提升了服务质量。同时,我还加强与其他部门的沟通与协调,促进了各部门间的良好合作关系,实现了资源共享,提升了整体运营效率。

二、客户服务水平提升

在过去的一年中,我注重客户意见的收集和分析,根据客户反馈的问题,不断优化服务流程,并督促员工增强服务意识和技能。通过开展服务技能培训和定期迎宾礼仪演练,我们成功提升了客户服务水平,客户满意度得到了显著提高,对酒店形象和口碑有着积极的促进作用。

三、主动参与市场推广

除了日常管理工作,我还积极参与了酒店的市场推广活动,了解竞争对手的优势和劣势,并及时调整酒店的服务策略。通过参与业内会议和交流活动,我们不断拓展合作伙伴关系,扩大了酒店的影响力和知名度,为酒店的市场发展奠定了良好的基础。

四、成本控制和效益提升

在我任职期间,我和团队一起进行了对前台运营成本的全面分析,采取了一系列有效措施,成功降低运营成本,提高了前台效益。我们通过精细化管理和资源优化,实现了人力成本、耗材成本和其他费用的控制,为酒店的整体盈利能力做出了积极贡献。

五、未来展望

展望未来,我将继续带领团队致力于提高服务质量,不断创新前台管理模式,提升客户体验;加强团队建设,培养更多的专业人才,为酒店发展注入新的活力;积极应对市场变化,灵活调整策略,确保酒店长期稳健发展。

最后,我要感谢所有同事们在过去一年里的辛勤付出和支持,也感谢公司领导对我的信任和指导。我会以更加饱满的热情和责任心,继续为酒店的长远发展努力奋斗!

谢谢大家!

2024企业前台述职报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是XX公司的前台工作人员,非常荣幸能在今天向各位领导和同事们提交我的 2024 年述职报告。在这一年里,我认真履行岗位职责,努力提升自我素养和工作技能,同时也积极配合公司各项工作,为公司的发展做出了自己的贡献。

一、工作内容及成绩总结

作为前台工作人员,我主要负责接待来访客户、接听电话、处理公司文件等日常工作。在过去的一年里,我严格按照公司的工作流程和规范,仔细完成每一项工作任务。同时,我也充分利用工作间隙,不断学习提升自己的专业知识和相关技能,使自己能够更好地胜任工作。

在日常工作中,我增强了对客户服务的意识,注重细节,努力提升了服务水平。我尽力保持服务态度的友好和热情,耐心解答客户提出的问题,并协助解决各类问题。通过这份努力,我成功提高了客户满意度,并得到了许多客户的赞誉和信任。

此外,在接听电话和处理文件方面,我也注意到了一些可以提升效率的地方,并提出了一些改进建议。通过调整工作流程和优化操作方式,我们的工作效率得到了明显提升,为公司节约了时间和成本。

二、自我改进及未来规划

在过去的一年里,我深刻认识到自己的不足,并不断进行自我反思和改进。我发现自己在沟通能力、语言表达和团队协作方面还存在一定的欠缺,因此,我将在未来加强相关学习和培训,提升自己的综合素质。

另外,我也计划在未来的工作中更加积极地学习公司业务知识,并且关注行业动态,以便更好地为客户提供服务。我希望通过不懈的努力和学习,成为一名能够胜任更多工作内容的综合型人才。

三、对公司的建议及展望

在过去的一年中,我对公司运营情况有了更深入的了解,并从中发现了一些可以改进的地方。我建议公司在客户服务方面加强培训,提升员工的服务意识和技能,以优质的服务吸引更多客户,提升公司的竞争力。

另外,我也建议公司适时更新设备和软件,提高工作效率和服务质量。这样不仅能提升员工的工作体验,也能更好地满足客户的需求。

最后,我对公司未来的发展充满信心,相信在公司领导的英明领导下,公司一定能够取得更大的成就。我也将继续努力,与公司一起奋斗,共同实现新的目标。

感谢各位领导和同事们对我的支持和帮助,也欢迎大家对我的述职报告提出宝贵意见和建议。我相信在大家的共同努力下,我们的公司一定会更加美好!

谢谢!

前台收银述职报告

尊敬的领导:

我是公司前台收银员,今天很荣幸能够向您汇报我的工作情况和成绩。在过去的一年里,我在前台收银工作中不断努力学习和提高自己,取得了一些成绩,同时也意识到自身的不足之处,在未来的工作中将更加努力,以期达到更好的表现。

首先,我在工作中注重学习和积累经验。我通过阅读相关资料和观察同事们的工作方法,不断提升自己的业务水平和服务意识。同时,我也利用业余时间参加了一些收银培训课程,学习了各种收银软件的操作技巧和客户服务技巧,使自己的工作更加规范和高效。

其次,我在服务质量方面取得了一定的进步。我始终坚持以客户为中心,倾听客户的需求,主动为客户提供帮助并解决问题。在工作中,我不仅仅是简单地完成收银工作,还努力做到微笑服务,提高顾客的满意度,让顾客在离店时对我们留下良好的印象,从而增强客户的忠诚度和复购率。

另外,我在团队合作中也取得了一些成绩。在工作中,我与同事积极配合,相互支持,共同完成工作任务。在忙碌的节假日和促销活动中,我能够很好地与同事协作,保证收银台前后台工作的无缝衔接,使得整个工作流程更加高效和顺畅。

但是,我也清楚地意识到自己在某些方面还存在不足。例如,有时在高峰期客流量大的情况下,我可能会感到有些手忙脚乱,需要更加冷静和沉着应对突发状况;另外,我也意识到自己在业务知识和技能方面还有待提高,需要不断学习和积累经验,在实践中不断提升自己的水平。

为此,我未来将会更加努力学习,积极参加公司组织的各项培训和学习机会,不断提升自己的专业水平和服务意识。同时,我还会利用工作中的实际经验,不断总结反思,改进工作方式,使自己能够更好地适应各种工作环境和客户需求,做到更加全面和专业的服务。

最后,我要感谢公司领导和同事们的关心和支持,是你们的帮助和指导让我能够不断成长和进步。未来,我将继续努力,争取取得更好的成绩,为公司的发展贡献自己的力量!

谢谢!

酒店前台文员述职报告

尊敬的领导:

我是XX酒店前台文员XXX,自XXXX年进入酒店工作以来,受到了公司领导和同事们的关照与支持,在各项工作中不断成长与进步。在此,我向您汇报我过去一年的工作情况,并对未来的工作做出展望。

一、工作总结

1. 服务意识提升:作为酒店前台的第一道门面,我始终将服务质量放在首位,耐心细致地为客人解答问题,为他们提供周到的服务。在日常工作中,我努力践行“客户至上”的理念,积极帮助客人解决问题,尽力让客人感受到温馨与舒适。

2. 业务能力提升:在日常工作中,我不断学习提升自己的业务知识和技能,努力做到熟练掌握酒店的各项业务流程,能够熟练操作酒店管理系统,娴熟处理客人的入住和退房手续,确保客人的办理流程简单高效。

3. 协调沟通能力提升:作为前台文员,需要与其他部门密切配合,与同事们和其他部门多次开展协作工作,有效利用资源,提高工作效率。

二、已取得的成绩

1. 客户满意度提升:通过不懈的努力,我成功地提高了客户满意度,获得了许多客户的好评和信任。客户反馈显示,他们对我的服务感到满意,这给我带来了极大的鼓舞和动力。

2. 工作效率提升:在努力提升个人工作效率的同时,我也着眼于整个团队的工作效率提升,通过规范工作流程、加强团队协作等方式,提高了整个前台的工作效率。

3. 解决问题能力提升:面对客户和同事提出的各种问题,我能够冷静应对,独立思考并找出解决问题的方法,取得了一定的成效。

三、未来工作展望

1. 进一步提升服务意识:在未来的工作中,我将进一步提升自己的服务意识,不断改善服务品质,让每一位客人都能感受到温馨与贴心。

2. 不断学习提升业务能力:我会继续学习酒店管理相关知识,提升专业技能,努力成为一名业务能力更加突出的前台文员。

3. 加强团队合作:未来我将更加注重团队合作,在与同事的共同努力下,为客人提供更优质的服务。

4. 提高问题处理能力:我将不断提高自己的问题处理能力,学会在复杂情况下冷静应对,快速解决问题,保证客人的利益。

最后,再次感谢公司领导和同事们对我的关心和帮助,我将继续努力,争取更好的表现,为酒店的发展做出更大的贡献!

此致

敬礼!

XX

20xx年xx月xx日

最新行政前台述职报告

近年来,随着新一代技术的迅猛发展,企业的管理和运营方式也在不断地进行着变革。作为企业管理中一个重要的岗位之一,行政前台在企业中扮演着至关重要的角色。行政前台不仅是公司门面的形象代表,更是公司与外部沟通的桥梁。在这个信息爆炸的时代,行政前台需要具备更多的综合能力,才能应对日益复杂的工作需求。下面是我最近一段时间的工作总结与述职报告。

一、工作内容总结

1. 接待工作:作为公司门面的代表,我始终将礼貌、热情和专业作为我的服务宗旨。在过去几个月里,我接待了大量来访客户和合作伙伴,积极协助领导安排会议和商务活动,为公司营造了良好的外部形象。

2. 电话及邮件处理:我每天都要处理大量的来电和邮件,我认真负责地处理每一通电话和每一封邮件,确保信息的及时传达和回复,提高了公司的工作效率。

3. 文件资料管理:我负责公司文件和资料的整理和管理,建立了科学的档案管理系统,使得文件检索更加方便快捷,提高了工作效率。

4. 行政支持工作:我积极配合上级领导完成各项行政支持工作,包括会议安排、文件起草、办公用品采购等,为公司各部门提供全方位的行政支持。

二、工作中的亮点

1. 协调能力提升:在过去的工作中,我通过协助领导安排各类会议和商务活动,锻炼了自己的协调能力,处理各种突发情况的能力也得到了提升。

2. 沟通能力强化:处理大量来电和邮件的工作,让我在沟通交流方面有了更深入的体会,能够更好地理解对方需求,并及时有效地解决问题。

3. 责任心加强:在日常工作中,我始终以对工作的高度负责心态对待每一个细节,确保工作的准确性和完整性。

三、未来发展规划

1. 继续提升服务意识:我将继续加强礼貌热情、细致耐心的服务态度,提升客户满意度,树立公司良好形象。

2. 学习专业知识:我计划利用业余时间学习行政管理相关知识和技能,提高自身综合素质,更好地胜任工作。

3. 拓展沟通技巧:希望通过学习和实践,提升自己的沟通技巧,更好地处理各种工作中的沟通问题,提高工作效率。

四、结语

在过去的工作中,我深感行政前台这个岗位的重要性和挑战性。我将继续努力钻研专业知识,提升自身素质,为公司的发展贡献自己的力量。同时,也期待领导和同事们能够给予我更多的指导和帮助,在今后的工作中不断进步和成长。

最后,我衷心感谢公司对我的信任和支持,相信在大家的共同努力下,公司一定能够取得更加辉煌的成绩!

前台接待的述职报告

尊敬的领导:

您好!我是公司前台接待XXX,很荣幸能够向您汇报我的工作情况和所取得的成绩。在过去的一年中,我在前台接待工作岗位上不断努力进取,提升了自身的专业素养和服务水平,也通过高效的工作实绩为公司创造了良好的形象和效益。下面是我的述职报告:

一、 工作内容

作为前台接待,我的主要工作职责包括但不限于:接待来访客户,处理前台咨询电话及邮件,协助安排会议室预订和接待工作人员安排,管理前台办公用品,维护前台区域的整洁和秩序等。在这些工作内容中,我始终保持高度的责任心和服务意识,力求做到最好。

二、 服务质量

在服务质量方面,我注重细节,努力做到亲切、耐心、细致。我始终坚信,前台接待是公司形象的窗口,一个微笑或一句问候都能展现公司的温暖和专业。因此,我时刻注意提升自身的沟通能力和服务意识,确保每一位来访客户都能感受到我们公司的优质服务。

三、 协作能力

在工作中,我与同事之间保持着良好的沟通与协作。无论是处理突发事件还是协调日常工作安排,我始终能够与团队密切配合,确保工作任务的顺利完成。

四、 改进建议

在工作中,我发现前台工作虽然简单,却并不容易。因此,在未来的工作中,我希望公司能够为前台接待提供更多的专业培训机会,提升全体前台同事的服务水平和应变能力,从而更好地满足公司日益增长的服务需求。

五、 成果总结

通过一年的努力,我成功地完成了公司交代的各项任务,并且得到了来访客户和公司领导的一致好评。同时,我还通过定期学习和自我提升,不断完善自身的能力和业务知识,提升了自己的综合素质。

六、 展望未来

对于未来,我将继续努力,不断提升自身的专业水平,更好地为公司服务,争取在未来的工作中取得更多的优异成绩。

最后,再次感谢您对我的关注和支持,我会倍加珍惜目前的工作,为公司的发展不懈努力!

此致

敬礼

XXX

以上就是我在前台接待工作岗位上的述职报告,谢谢各位领导的耐心阅读和指导。愿在今后的工作中,我能继续发挥出更大的潜力,为公司的发展贡献自己的一份力量。

银行前台柜员述职报告

尊敬的领导、各位同事:

我是XXX,担任银行前台柜员一职已有两年时间,今日特向各位领导和同事述职。在这段时间里,我深知自己在工作中所面临的挑战和所取得的成绩,也清楚地意识到自己在工作中的不足之处。在过去的两年里,我深受工作的熏陶和培养,逐渐形成自己的职业风范和专业素养。以下是我述职的主要内容:

一、工作内容及业绩

作为银行前台柜员,我的主要工作职责是为客户提供金融咨询、办理存取款、汇款等业务。在工作中,我始终以客户至上的态度对待每一位顾客,真诚接待并提供优质的服务。通过不断学习,我掌握了各项金融业务的办理流程,并且在处理客户问题时能够及时、准确地给予解答和帮助。

在过去两年的工作中,我积极向客户推广银行产品,成功带来了大量新客户和存款。同时,我也参与了多次银行的促销活动和宣传工作,帮助银行提升了业务量和知名度。在客户满意度方面,我所办理的业务得到了客户的一致好评,多次被评为“优秀员工”。

二、自我反思与提升

在工作中,我深感自己还存在不足之处。首先,个人业务知识尚需加强,需要不断学习金融知识和业务技能,以便更好地为客户提供服务。其次,我在解决问题时还有待提高,需要更加沉稳、细心地对待客户的各种问题,并寻求更多高效的解决方案。此外,我也需更加注重个人形象和服务态度的提升,不断提高专业素养和团队合作意识。

三、未来工作计划

在未来,我将更加努力地学习金融知识,提高业务水平,争取通过相关考核,提升自己的综合素质。同时,我会注重培养良好的服务意识,积极主动地为客户解决问题,努力提升客户满意度。另外,我也计划积极参与岗位培训和团队建设,提高团队整体业绩,为银行的发展贡献自己的力量。

结语

感谢领导和同事们对我的关心和指导,在未来的工作中,我会继续努力学习,提高工作能力,争取更好地完成各项工作任务。同时,也欢迎大家多提宝贵意见和建议,共同促进工作的改进与提升。愿我们共同努力,造福于银行的发展,谢谢!

XXX

2023年12月20日

酒店前台经理述职报告

尊敬的领导、各位同事:

我是XX酒店的前台经理,很荣幸能在今天向大家汇报我的工作情况和成绩。在过去的一年里,我在公司的带领和支持下,努力工作,努力学习,取得了一些成绩,也遭遇到了一些挑战。以下是我的述职报告。

一、工作概况

作为酒店前台经理,我主要负责协调和管理前台工作,包括接待客人、安排房间、解决客人问题、处理投诉等工作。此外,我还负责制定前台员工的工作计划、培训新员工、确保前台服务质量,提高客户满意度等方面的工作。

二、工作成绩

在过去的一年中,我和我的团队共同努力,取得了一系列的工作成绩。首先,在客户服务方面,我们不断优化前台服务流程,提高了服务效率,客户投诉率明显下降,客户满意度稳步上升。其次,通过改善前台员工的培训计划,员工的服务意识和专业素养得到了提升,团队的凝聚力明显增强。最后,在工作安排方面,我们对前台工作进行了科学合理的分工,有效地解决了客流高峰时段的工作压力,提高了工作效率。

三、存在问题

在工作中也遇到了一些问题和挑战。首先,由于疫情的影响,客流量出现了一定程度的下滑,我们需要采取更多的措施来吸引客户,提高入住率。其次,在员工管理方面,仍然存在一些新员工适应期较长、服务意识有待提高的情况,需要进一步加强培训和引导。最后,前台工作的信息化和智能化程度不够高,需要加大技术投入,提升工作效率和服务品质。

四、下一步工作计划

为了进一步提升前台工作质量,我制定了以下的下一步工作计划。首先,加强市场营销工作,通过推出优惠活动、提升线上宣传力度等方式,提高客户的粘性和回头率。其次,加强员工培训,注重服务理念和专业技能的培养,建立健全的激励机制,提高员工的专业素养和服务水平。最后,加大信息化投入,引进更先进的前台管理系统,提高工作效率,提供更便捷的服务。

五、结语

在今后的工作中,我将继续保持团队合作的精神和奉献精神,努力工作,不断学习,争取为公司取得更多更好的成绩。同时,我也真诚希望得到各位领导和同事的指导和帮助,共同促进公司前台工作的不断发展和进步。

谢谢大家!

前台述职报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好,我是XXX公司前台工作人员,很荣幸能在这里向大家述职。在过去的一年里,我在前台工作岗位上不断努力学习和进步,通过自身的努力和团队的支持,我相信我已经取得了一定的成绩。以下是我在前台工作中的工作总结和述职报告。

首先,我认真负责地完成了日常前台工作,包括接待来访客人、电话接听、文件整理、信息记录等工作内容。我时刻保持微笑和热情,以礼貌的态度对待每一位访客,努力为公司营造良好的形象。同时,我还完善了前台管理制度,优化了前台工作流程,提高了工作效率,减少了出错率,受到了领导和同事的一致好评。

其次,我注重团队协作,积极与各部门沟通合作。在工作中,我不仅仅只是做好自己的工作,还主动协助其他同事解决问题,愿意分享自己的经验和知识。在与其他部门的沟通中,我也能够高效地传递信息,确保信息的准确性和及时性,为公司内部各部门的协作提供了便利。

另外,我参加了公司举办的多次培训和学习活动,不断提升自身的服务意识和专业水平。我掌握了更多前台管理的知识和技能,学习了相关法律法规和礼仪知识,提高了自身的综合素质。同时,我还通过自学,提高了英语水平,为处理外宾来访提供了更加便捷的服务。这些培训和学习,使我更加胜任前台工作,并为公司带来了更好的价值。

最后,我深刻感受到了工作带给我的成长和快乐。在前台工作中,我不仅仅是一名工作人员,更是公司形象的代表和客户服务的窗口。我时刻牢记自己的使命和责任,不断努力提升自己,为公司提供更优质的服务。

在今后的工作中,我将继续努力,不断学习和提升自己的专业能力,为公司做出更大的贡献。同时,我也期待着领导和同事们能够给予我更多的支持和指导,让我能够在工作中不断成长,为公司创造更大的价值。谢谢!

以上就是我在前台工作中的述职报告,谢谢大家的聆听。希望在未来的工作中,我们可以一起努力,共同为公司的发展添砖加瓦!

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