试用期员工离职报告怎么写

试用期员工离职报告怎么写？下面我们九月范文网离职报告频道给大家精编的8篇关于试用期员工离职报告，希望对大家有所帮助，内容仅供参考!

试用期员工离职报告怎么写篇1

在任何企业中，试用期员工的离职都是一件常见的事情。这种情况下，公司通常会要求离职员工提交一份离职报告，以总结试用期内的工作经验和对公司的反馈意见。那么，试用期员工离职报告应该如何写呢？下面将从几个方面进行说明。

首先，离职报告的开头部分应该包括个人信息、离职原因和离职日期。在个人信息中，应包括姓名、职位、工作部门等基本信息；离职原因可以简单描述为个人发展、职业规划等，避免涉及公司内部问题；离职日期则应该明确标注试用期满或是提前离职的具体日期。

其次，离职报告的内容应包括对工作的总结和对公司的反馈意见。在工作总结中，可以罗列出试用期内参与过的项目、完成的任务以及取得的成绩，客观地总结个人能力和工作表现。对公司的反馈意见则应当真诚客观，既可以表达对公司制度、文化的肯定，也可以指出存在的问题和建议改进的地方。

接下来，离职报告还可以包括对未来的展望和感谢的内容。对未来的展望可以简单陈述个人对工作生活的期待和规划，表示对新工作的期待和信心。而感谢的内容则可以对公司领导和同事表示感谢之情，对工作期间的关心和帮助进行回顾和总结。

最后，离职报告的语言应该简洁明了，避免使用负面词汇和情绪化的语句。报告应该注重客观性和真诚性，避免过分夸大或贬低个人能力和公司情况，保持中立和理性的态度。

总的来说，试用期员工离职报告是一份对个人工作经验和公司情况的总结和回顾，应该以客观真诚的态度撰写。通过此报告，既可以对个人的工作能力进行客观总结，也可以向公司提出建设性的意见和建议，为个人和公司的发展都留下有价值的参考和思考。

试用期员工离职报告怎么写篇2

尊敬的经理：

您好!很遗憾在这个时候向贵公司提出离职，这是因为我会在近期参加五个月的学习。我知道我只是一个试用期员工，对于别人而言，也许没有必要写这封离职信，但对于我而言，这是一种尊重、礼貌的行为。因此，特写下这封离职信。

在贵公司实习已近三个月的时间，我有幸得到您的扶持和关照。在工作上，我学到了在学校里不能学到的许多宝贵经验和实践技能，对数据迁移工作有了大致的了解。在生活上，我获得师傅们和同事们的帮助。在思想上，我有了更成熟、更深刻的人生观，对自己有了明确的目标。

这些时日，我分别做过安装操作、数据迁移，还有一项是售票机的测试，对于这项，其实并没有完完全全地实际操作，不过还是有一定的了解，这些都给了我很多锻炼。虽然在贵公司做的时间不长，但无论是在人际关系还是在技能上，这对我都有很大的帮助，而这些工作经验将是我今后学习和工作中的第一笔财富。

在这里，特别感谢您在之前的工作和生活上给予我大力的扶持和帮助，同时也特别感谢赵总给了我进入x公司实习的机会，也感谢所有给予我帮助的师傅和同事。我知道公司的待遇比较好，但为了自己的目标，我不得不离职，同时我也明白，我的离职会对公司的这个项目造成一定的影响，但非常抱歉，我想出去实现自己的目标。

因此，我决定在下个星期一离职，即x年x月x日。在正式离开这前我会继续做好目前的每一项任务。

祝您身体健康，事业顺心，并祝贵公司事业蓬勃发展!

此致

敬礼!

试用期员工离职报告怎么写篇3

尊敬的x：

您好!

在与公司正式签订合同之前，我向公司提出离职申请，以下就是我的离职书。今我之请辞，既不为薪水待遇，亦不为制度约束，更不为人情世故，实为自身原因，个人问题为要。

如水的时光匆匆流走，一去不回。来烟草的日子三月有余。这段时间，我经历了几次系统的学习，经过两个月的实践学习，经过一个月的单独工作。几个月下来，无论就是从工作上还就是为人上我都受益匪浅。烟草给了我们一柱光，照亮了我们前进的路。但就是朝向光走去的时候，身后总会有影子。我稍一回头，瞥见了自己的影子。 固然，客户经理的工作给了我很大的锻炼和提高。但于我来说，选择一份工作并不就是单方面因为要锻炼自己，而就是觉得公司就是一个平台，可以发挥我的特长，可以释放我的能量，可以实现我自身的价值，从而让我可以为公司谋取效益，增加利润。而时隔三月，我并未为公司谋取效益，增加利润，并未找到自身价值的所在，也并未感觉自己有多大的空间可以开发。

真心希望领导可以批准我请辞的要求!

此致

敬礼!

离职人：

20x年x月x日

试用期员工离职报告怎么写篇4

尊敬的上级领导：

您好!

我是成型科的一名普通试用员工，于x年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段，非正式员工!

来这工作也差不多大半个月了，在这工作之前我早已打听过x电厂是东莞最好的公司。

自我工作至今，客观评价，我也深切体会到了公司的好，服务好，待遇好，工作好，领导好，是我进过的最好最划算的公司，本打算长期在此工作，但现因个人家庭原因，不得不离开公司!上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今还躺在家中，自小我就是奶奶一手带大的，她对我疼爱有加，我们的感情也极其深厚。

经过我的一番深思熟虑，我决定回家照顾陪伴奶奶，这也是一种义务。对于我来说，一个人的孝心远比工作事业更重要，工作没了，还可以再找，但一个人没了孝心，那么在他(她)为人的责任心上也要大打折扣了，个人之见。

现向公司提出离职申请，望领导批准!

此致

敬礼

申请人：x

x年x月x日

x年x月x日

试用期员工离职报告怎么写篇5

尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法为 公司继续服务，现在我正式向公司提出离职申请，将于20x年12月31日离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对 此为公司带来的不便，我深感歉意。

望公司批准，谢谢!

祝公司业绩蒸蒸日上。

此致

敬礼!

申请人：x

x年x月x日

试用期员工离职报告怎么写篇6

尊敬的公司领导：

您好!虽然我在公司的时间不是很长，但是在递交这份离职信时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，个人的一些事情已经影响到了我的工作，感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开，望领导能批准我的离职。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20x年5月19日离职，希望能得到公司领导的准许!

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼

申请人：x

x年x月x日

试用期员工离职报告怎么写篇7

尊敬的公司领导：

您好!

非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀，由于一些个人的原因，很抱歉今天我在这里将提出离职。希望公司领导能给给予同意和谅解。

由于本人仍然在试用期内，未能算为公司的正式员工，故烦请领导在我正式提出离职请求后一天内尽快找人接手我的工作，谢谢领导的理解。

对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉，真心希望x货运的业绩以后会一路飙升，在以后的发展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利，谢谢!

此致

敬礼!

试用期员工离职报告怎么写篇8

亲爱的×：

我很遗憾的是在这个时候向公司提出离职。

首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封离职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了?

非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。

曲指算来，我到贵公司有x个月了，在这x个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。我要离开公司了。

离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力

探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的离职申请书。同时，很荣幸曾身为x公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激!衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成!

此致

敬礼!

2023试用期离职手续

你想在试用期离职，只需要提前3天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交试用期离职信，不需要征得用人单位的同意。需要办理离职手续。试用期辞职提3日通知用人单位，递交手签辞职报告，工作交接完毕后办理离职手续即可。具体辞职流程如下：

1.提前3天递交手签辞职报告给直接领导;

2.直接领导批准后转交人事部，人事部转交财务部备案;

3.试用期若交社保、公积金的，需办理停保、公积金封存等手续，办理结束后和离职证明等整理成离职资料;

4.交接工作完毕，公司离职流程结束，到人事部办理离职手续，核算薪资，领取离职资料;

5.正式离职后，若有社保或公积金等手续需和离职单位人事部沟通办理，如公积金转移单用于公积金转移等。试用期当然有工资，只要你提前和单位申请过了。那么单位没有任何理由不给工资。要是单位恶意不给，你可以向当地劳动部门投诉的。

《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

其中并没有包括试用期内解除合同的情形，因此没过试用期是不能要求补偿金的。

2023试用期离职报告

尊敬的领导：

您好!我是销售部经理林奇，我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我从_年进入公司，到现在已有2年了，在这2年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱，在此表示衷心的感谢。

在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，__在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立__关系等方面__的东西。并在公司的过去两年里，利用__公司给予__学习时间，学习了__新的东西来充实了自己，并增加__自己的__知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!

在经过__年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面__的运做，但自己缺乏市场等方面__的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。

我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也自己感觉自己的能力还差的远，在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己慎重考虑，自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。

申请人：

申请日期：

的试用期员工离职函

尊敬的客户：

您好!感谢您一直以来对___________有限公司瓷印象品牌工作的支持!_______原有员工_______、_______已于____年____月____日 离职，我司郑重声明，其在外的一切业务活动皆属于个人行为，与_______公司、_______品牌无关。_______品牌由_______公司继续经营，公司将加大经营力度，现有业务往来请与市场部经理_______女士联系(手机号码1342908某某公司电话：075-2861某某)，公司资金往来帐户名均为_______，请您知悉。给您带来不便之处敬请谅解，在此感谢您对铭宇达礼品制造有限公司一如既往的支持!

特此声明!

______________有限公司

____年____月____日

2024试用期员工离职辞职信

亲爱的公司领导：

我写这封信，是要向您表达我即将离开公司的决定。在过去的这段时间里，我非常感谢公司给我提供了一个学习和成长的机会，但是基于个人发展和职业规划的考虑，我不得不做出这个艰难的决定。

首先，我想对公司领导和同事们致以诚挚的感谢。在公司的这段时间里，我得到了大家的支持与帮助，在工作中收获了很多成长和进步。公司的文化氛围和团队合作精神让我受益匪浅，这对我的职业生涯将是一笔宝贵的财富。

然而，经过深思熟虑，我认为现在是我迈出新的职业旅程的时候了。在试用期间，我深刻地意识到自己的职业兴趣和专长，并且对未来的职业规划有了更清晰的认识。因此，我决定寻找一份更符合个人发展需求和职业目标的工作机会。

我真诚地感谢公司给予我的机会和信任，也非常抱歉无法继续为公司贡献我的力量。我会尽最大努力，保证在离开前完成手中的工作，并将工作交接做得尽善尽美。同时，我也愿意提供必要的协助，确保离职过程对公司的运营影响降到最低。

最后，再次对公司和同事们表示由衷的感谢，希望公司业务蒸蒸日上，员工们工作顺利。希望我们今后还有机会能够合作。如果有需要，我愿意保持联系，并为公司未来的发展献上自己的力量。

祝公司更加辉煌！

此致

敬礼

[你的姓名]

[日期]

以上是一份离职信范本，你可以根据需要自行修改其中的内容。

试用期自动离职申请书

尊敬的领导：

我是公司某部门的新员工，在此向您提交试用期自动离职的申请。在试用期的工作中，我深切感受到自己与公司的不适应，因而做出了这一艰难的决定。

我非常感谢公司给予我这次就业机会，也非常感激公司领导以及同事们在我入职期间对我的支持和帮助。然而，经过一段时间的工作后，我认识到我与公司的文化、价值观以及工作方式存在一定程度上的不匹配。在这种情况下，我认为继续留在公司不仅对我自身发展不利，也会影响到公司部门的正常运转。

作为一名负责任的员工，我深知突然离职对公司的不利影响，因此在此提前向公司提交申请，以便公司能够有充分的时间进行人员替换和调整，确保工作的顺利进行。在离开之际，我会尽最大努力完成手头工作，并协助公司交接工作，确保公司工作的连续性。

再次感谢公司在我就业期间对我的关心和支持，同时也对提前离职给公司带来的不便表示诚挚的歉意。希望公司能理解我的决定并给予支持，同时也衷心祝愿公司在未来取得更大发展。

此致

敬礼

（你的名字）

以上是一份试用期自动离职申请书的样例，希望对您有所帮助。

试用期员工离职申请报告范文

尊敬的领导：

我是贵公司某部门的试用期员工，我在公司工作已经近三个月了。在这段时间里，我深刻地感受到了公司的企业文化和团队氛围，也学到了很多宝贵的工作经验。然而，出乎意料的是，我不得不提出离职的申请。

首先，我要对公司领导和同事们表示由衷的感谢。在这段时间里，大家对我的帮助和支持让我备感温暖，让我感受到了团队的温暖和亲情。在与各位同事的共同努力下，我取得了一些成绩，也收获了一些人生的感悟。

然而，在实际工作中，我发现自己与公司的岗位并不完全契合。尽管我曾经尽力去适应和克服，但仍然无法达到公司对我的要求。我深知这不仅给公司带来了麻烦，也让自己倍感焦虑和无力。

经过了慎重的考虑和深思熟虑，我决定提出离职申请。我深感抱歉，因为我知道公司在我身上投入了不少的时间和精力。但我深信，对公司、对团队和对自己负责的态度让我必须做出这个艰难的决定。

在此，我再次向公司表示诚挚的谢意，并真诚地祝愿公司在未来的发展道路上能够越走越远。我也希望未来能有机会再次与您、与公司相遇，带着更加丰富的经验和更好的状态。

最后，再次感谢公司给予我的机会，也希望您能够谅解我的决定。

此致

礼候

[你的姓名]

以上就是试用期员工离职申请报告的范文，希望对你有所帮助。

员工试用期个人原因离职申请书模板

尊敬的领导：

我是贵公司某部门的员工，入职时间为××年××月。在试用期内，我非常感谢公司对我的培训和支持。然而，经过深思熟虑，我认为由于个人原因，无法继续留在公司工作。特此申请离职，并希望领导批准我的离职申请。

首先，我要诚恳地表达我对公司和领导的感激之情。在这段时间里，公司给予了我良好的工作环境和团队合作精神，这让我受益匪浅。同时，公司的专业指导和培训也使我获益良多。我对公司的发展、文化和未来充满信心，但基于个人发展和家庭因素，我不得不做出离开的决定。

其次，我想说明我辞职的原因。在试用期内，我深刻反思了自己的职业规划和人生价值观。在这个过程中，我意识到我对另一种工作方式和生活节奏有着更强烈的渴望和追求。因此，我决定辞去当前岗位，寻找更符合个人发展需求和家庭生活的工作机会。这并不是对公司的不满或不尊重，而是我对个人发展的理性选择。

最后，我会认真履行离职手续，积极配合交接工作，确保公司的利益不受影响。我愿意在离职前尽力完成手头任务，并协助新同事顺利接替我的工作。同时，我也会遵守公司相关规定，如期完成离职手续和归还公司财物。

再次感谢公司在我工作期间的关怀和支持，希望公司能够理解和支持我的决定。我坚信离职对我和公司都是最好的选择。最后，衷心祝愿公司业务蒸蒸日上，员工们工作顺利，取得更大的成就。

此致

礼敬的领导

（你的姓名）

日期：××年××月××日

公司试用期员工离职申请书

尊敬的领导：

我是贵公司在试用期内的员工，我的姓名是[你的姓名]。我怀着无比遗憾的心情，写下这份离职申请书。经过深思熟虑，我决定申请离开贵公司，特此书面申请。

首先，我要由衷地感谢贵公司给予我这段时间的工作机会，让我有机会在这里成长和学习。在这段时间里，我收获了很多，在与同事的合作中学到了很多宝贵的经验和知识，这将成为我未来职业生涯的宝贵财富。

然而，经过认真思考和权衡利弊，我认为离开目前的工作环境对我个人发展更有利。我在试用期内认真地思考了自己的职业规划及个人发展方向，我深知自己的职业目标，因此做出了这个艰难的决定。

在这里，我向公司领导表示最诚挚的歉意。我理解离开对公司而言可能带来的一些困扰，但希望公司能够谅解并接受我的决定。我会尽最大的努力，确保离职过程尽可能顺利，完成手头上的工作，并协助公司顺利过渡。

值得强调的是，在离开之际，我将怀着感激之情回忆在公司度过的每一天。我同时也希望公司继续保持友好、互助的工作氛围，帮助每一位员工实现自己的职业目标。

最后，我再次表达对公司的感激之情，并请公司领导批准我的离职申请，谢谢！

此致

敬礼

[你的姓名]

日期: [日期]

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以上就是针对"公司试用期员工离职申请书"的800字原创文章，希望对你有所帮助。

试用期员工离职申请报告

近日，我因个人原因不得不提出离职申请，特此就我的离职原因、离职时间和离职交接情况作出报告，望公司领导批准。

首先，我在试用期内经过慎重考虑，认为自己的职业发展需求与公司岗位不太匹配，因此作出了离职的决定。我对公司的培训和工作机会表示感激，并衷心地向公司和领导表达最诚挚的歉意。我希望公司能够理解我的决定，并给予谅解。

其次，考虑到公司的利益和同事们的利益，我将尽快办理离职手续，并积极做好相关工作的交接。我会与我的直接主管和同事们协商好我们工作中的交接事宜，并确保离职后不会对公司造成额外的工作压力。

最后，我深知公司目前的工作形势，对公司的发展充满信心，相信公司一定能够找到更适合的人选来填补我的空缺。我会尽我所能配合公司的工作安排，争取做好离职交接工作，以便公司顺利度过这一阶段。

再次感谢公司对我的培养和关怀，同时也感谢公司在我离职决定上给予的理解和支持。衷心祝愿公司未来蒸蒸日上，事业腾飞！

员工试用期离职申请报告

尊敬的领导：

我是XXX公司XX部门的一名员工，于XXXX年X月X日加入公司，经过一段时间的工作后，我认为我需要离开公司。在试用期内离职可能会给公司带来一定的困扰，但我希望能够通过此报告向公司详细解释我的原因，并且尽力减少离职带来的不便。

首先，我对公司提供给我的工作机会和培训机会表示由衷的感谢。在这段时间里，我收获颇丰，学到了很多宝贵的工作经验，也结识了许多优秀的同事。但是，在与公司工作环境和岗位要求的适应过程中，我发现自己与这份工作并不完全契合，因此做出了离职的决定。

其次，我深知试用期内离职对公司而言并不是一件好事，会带来一定的替换成本和工作调整上的困难。为此，我已经尽全力完成了手头工作，并且愿意协助新员工顺利接替我的工作。我会将手头工作详细记录下来，并在离职前向我的同事作出交接，以确保工作的连续性和顺利过渡。

最后，我衷心地向公司表示歉意，希望公司能够理解我的决定。我深信，一个忠诚、合作的员工能够为公司创造更大的价值，而我目前的状态并不能达到这一点。我不愿意白白占据一个工作岗位，而无法为公司带来更多价值。

总之，离开公司对我个人和公司而言都是一种遗憾，但我希望公司能够理解我的决定，并且愿意接受我的离职申请。我将会认真完成剩余工作，并做好交接工作，为公司和我的同事们带来尽可能少的影响。再次向公司表示歉意并感谢公司在这段时间的关照。

诚挚地，

XXX

以上就是员工试用期离职申请报告，希望领导能够理解并批准我的离职申请。