生产经理任职工作职责要求

生产经理任职工作职责要求怎么写？ 下面我们九月范文网岗位职责频道给大家精编的10篇关于生产经理任职工作职责要求，希望对大家有所帮助，内容仅供参考!

生产经理任职工作职责要求篇1

职责描述：

1.监控生产过程以确保正确的生产过程被实施，以此来达到最高效率、可接受的质量和最少的废品，为客户提供优质产品领导交办的其他事项

2.指导并监督下属有效地管理现场，设立改进项目并控制执行过程，确保生产工人、设备、工装的安全及高效

3.监控生产现场的?量指标(材料利用率、工时利用率、人均小时、人均工资等)，以确保汇报和记录的及时和准确性，并不断改进，在需要处采取整改措施

4.确定生产延误和质量问题的根本原因，及时高效地解决问题，并实行相应整改措施和长期的预防措施。

5.对员工进行培训和教育，创建清晰的、可视的生产物料管理体系

6.负责部门安全工作，落实公司各类安全规章制定，并不断完善各项安全设施，实施劳动保护和安全生产的目标，保障员工和设备安全

职位要求：

大学专科或同等以上学历。

经历：五年及以上相关工作经验;熟悉工厂及现代制造业运作管理。

其他：言行举止符合公司价值观的要求;具备良好的口头及书面表达能力;对数字敏感;具备优秀的人员管理能力及紧急事件处理能力;良好的安全生产知识。

生产经理任职工作职责要求篇2

职位描述：

1.参与制定公司发展战略和新厂筹备，制定年度经营计划;

2.负责公司生产、经营、技改、产品设计等重要问题的研讨与解决;

3.负责工厂管理人员组织架构、制度建设，及人员配置与培训;

4.负责公司的生产运营,编制工厂生产经营计划，负责公司的生产安排、产品检测、质量控制、设备管理、现场管理、安全管理、仓储管理等工作，确保生产的正常运行;

5.负责制定及完善生产工艺和操作流程，提高生产效率，及配合组织审定技术管理标准,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;

6.密切配合营销部门制定生产计划，保证公司生产计划的按质、按量、按时完成;

7.负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划，加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责,权限规范化,建立质量管理体系;

8.负责产品质量管理工作，组织生产系统参与全员质量管理活动，定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施;

9.负责设备、设施、安全、环境及生产各项管理工作，确保车间的安全、设备、工艺、现场管理及培训等各项工作的'正常开展。

职位要求：

1.大学本科及以上学历，10年以上医药及医疗器械生产企业的全面管理经验，熟悉医疗器械法律、法规、标准等知识;

2.精通企业管理和人力资源、财务管理，有医疗器械厂创办经验者尤佳;

3.熟悉车间管理工艺流程、生产成本控制、生产质量控制、ISO质量管理体系，及医疗器械的管理政策;

4.熟悉一、二、三类医疗器械生产要求标准以及医疗器械生产质量管理规范，并能组织在企业中全面贯彻落实，对工程、生产设备有深入的了解;

5.具备组织管理能力，能系统地对工作任务进行分解和落实，具备统筹安排系统分析的基本能力;具备对所属人员的培训引导和考核的能力，安全意识较强;

6.具备良好的沟通能力，能适应在一定压力的环境下从事工作。

生产经理任职工作职责要求篇3

1、根据公司整体战略,制定农作物生产的年、月、周计划

2、组织实施有机蔬菜、水果、花卉、苗木、珍禽、水产等生产和管理工作;

3、负责农产品生产技术工作,如种植、养殖,田间管理,病虫害防治,技术资料整理等。

4、根据公司发展战略,确定和各大专院校联合研究开发课题内容,并对申报工作负责;

5、制订农业项目技术试验方案,跟进并监督各项目试验的执行情况;

6、对农产品的产量、质量负全面责任;

7、制定本部门的管理制度、培训方案、操作流程规范,并监督实施与考核;

8、负责组织制定本部门费用预算和日常费用支出统计与分析。

9、领导交代的其他工作。

任职要求:

1、教育背景:农学、林学、园艺、植保、生态农业类本科及以上学历;

2、工作经验:3年以上工作经验,2年以上同岗位管理经验;

3、工作责任心强,品行端正;

4、具有良好的政府关系背景、熟悉国家有机农业规范、验评标准及相关规定以及申报与登记等相关工作;

5、有较好的沟通、解决问题能力,忠诚廉洁、合作协调、吃苦耐劳、能够承受压力,勇于担当责任。

6、能常驻生产基地。

生产经理任职工作职责要求篇4

工作职责：

1、主要负责订单从计划排产、任务单技术审核、进度追踪、成品仓储、物流配送整体流程的主导和协调;

2、根据生产需要，开发改进ERP订单管理系统操作项目课程及生产流程项目课程，达到进销存控制，及时完成交货目标。

3、供应链管理，对供应商进行评估把控，进行监督生产合作回货，并最大限度的节约成本

4、对培训发展和目标管理提出可行性建议和措施，不断完善和提升培训及考核工作。

职位要求：

1、30-40岁，全日制本科及以上学历，供应链管理、仓储物流等相关专业;

2、5年以上生产计划、物料控制、物流等岗位管理经验，熟悉物控管理、采购管理、仓库管理及各类生产基本工艺流程;

3、能合理运作整合各类资源，组织、实施、完成重大生产项目，统筹制定并审核部门的生产排单计划;

4、善于分析总结，具有较强的逻辑思考能力，原则性强。

生产经理任职工作职责要求篇5

职责描述：

1、制定并组织生产计划

2、做好日常生产运行管理，实现正常生产及安全目标。

3、协调生产团队的管理工作

4、制订与实施生产及成本控制

5、组织员工执行工艺要求，确保合格率和得率

6、根据计划核查原料状况，组织生产原料调拨，确保生产原料供应。

7、检查班次生产记录及交接班记录表，核查记录是否准确，信息是否全面。

8、巡查现场，并做好现场设备维护保养管理工作，确保随时可投入运行。

9、及时处理异常现象，并反馈至上级。

10、管理车间人员状态，纠正员工态度和行为，执行部门激励方案，提高员工工作效率与工作激情

11、培训和指导本部门员工工作技能。

12、组织部门绩效管理工作，识别绩优员工和绩差员工，进行对应的奖惩。

13、编制部门5S管理方案，并安排执行，使全厂生产环境干净整洁。

14、组织车间防火安全设施的调配、监督、检查工作;

15、实时监督下属执行公司安全操作规范情况。

16、监督生产设备的安全情况，排查隐患及时上报

职位要求：

1、纺织行业生产经理及以上职务工作经验

2、熟悉织布、水洗、定型等整套流程

3、相关大专以上学历

4、懂提花、剑杆、喷气、多臂设备优先考虑。

生产经理任职工作职责要求篇6

职责描述：

1、全面负责公司技术研发管理工作，开发和优化新的产品配方;

2、根据公司总体发展规范及要求，制定技术研发部门的中长期发展规划及策略，制定短期各项KPI指标并监督达成;

3、积极与生产部配合，确保配在生产工艺上的可行性;

4、积极与市场部配合，开发适销对路的产品;

5、做好产品配方成本费用的优化工作;

6、建立并管理研发团队，负责部门内部梯队建设，做好人员岗位备份及人员晋升通道的建立;

7、上级领导交办的其他事项。

职位要求：

1、全日制大专以上学历，工科/管理类/化学类相关专业;

2、5年以上坚果(夏威夷果、果仁、开心果、碧根果等)研发技术经验和管理工作经验;

3、熟悉国内、国外对坚果(夏威夷果等)系列法律法规的相关要求;

4、具备较强的逻辑思维能力、分析预判能力、沟通理解能力以及解决问题的能力;

5、熟练运用各类办公软件，具有良好的数据分析能力;

6、能适应长期出差。

生产经理任职工作职责要求篇7

职位描述：

工作地点：江西，包吃包住

工作职责：

配合上级共同完成以下职责：

1、组织制定并执行公司生产战略计划，组织、管理、控制和监督生产系统，以实现公司生产目标;

2、针对订单及工艺进行：材料成本分析、耗损分析、生产难度分析、车间工价分析、生产成本分析，并制作生产安排报表

3、引导建设和完善：安全管理、生产工艺、质量管控、成本控制等各项管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;

4、随时掌握生产过程中的生产进度、质量状态、物料供应情况，协调各部门(业务、技术、采购、生产、品管)之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题，确保生产任务完成;

5、组织新技术、新工艺、新设备的学习推广;

6、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;

7、管理工厂设备设施，确保生产现场正常、安全，设备处于良好状态;

8、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据;

9、综合平?生产任务，制定下达月度生产计划，做到均?生产;

10、定期召开生产会例会、品质例会、协调例会，分析生产形势、品质问题、材料供应情况等，并提出解决问题的办法和措施;

11、通过会议培训学习，提高生产工艺及效率，降低耗损提高品质。

职位要求：

1、3年服装车间生产管理经验

2、熟悉面辅料特性，接收信息快，接触服装款式多，能准确对工艺单进行全面分析及成本核算

3、良好的分析能力，能及时收集同行生产信息提升本厂综合能力

4、较强的沟通及执行能力，具有原则性。

生产经理任职工作职责要求篇8

工作职责：

1、负责分、子公司生产管理，保障生产顺利进行;

2、负责生产系统人员管理，人员绩效考评;

3、负责生产现场5S管理，推进5S的开展工作;

4、负责监督生产计划的制定及具体实施工作;

5、生产物料管理;

6、生产安全管理，协助安全部门做好安全生产工作，降低事故率。

任职条件：

1、28-40岁，机械、电子、食品、饲料加工、管理等专业，大专及以上学历;

2、受过生产管理、质量管理基本知识等方面的培训;

3、5年以上相关工作经验，2年以上同岗位工作经验;

4、具备一定的机械、电子、饲料加工专业知识与常识;

5、具有较强的领导能力与指挥技巧;

6、熟悉生产设备与生产工艺及相关管理规程;

7、较强的责任心和人际沟通交往能力，良好的团队合作精神。

生产经理任职工作职责要求篇9

岗位职责：

1、负责生产运营过程中的关键数据管理，如产量、良率等，并对数据进行分析;

2、负责日报、月报等分析报表的管理，为运营决策提供依据;

3、负责将运营数据定期发送给各部门负责人，建立信息反馈通报制度;

4、负责根据运营数据，定期总结生产运营情况，并提出改进建议;

5、负责生产部及品质部的KPI统计。

6、负责生产系统绩效管理的持续优化与提升。

7、负责信息化系统的推进;

8、领导安排的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，专业不限;

2、具备三年以上生产制造类企业生产现场绩效管理经验，同时熟悉生产统计、生产计划等相关工作;

3、熟悉生产制造流程、生产运营管理流程;

4、具备信息化系统搭建经验优先;

5、Excel操作熟练

6、具备优秀的沟通协调能力、分析与解决问题的能力。

生产经理任职工作职责要求篇10

工作职责：

1.负责计划管理、生产管理、质量管理及团队建设，搭建生产系统组织架构;

2.制订岗位工作职责和标准，建立教育培训和班组长培养机制，负责考核制度并确保生产绩效达成和提升;

3.负责制定和优化公司生产管理制度流程和质量体系，负责公司产品试制和生产制造任务，组织和引导研发项目或产品开发转产工作，并负责转产过程中风险识别和成本管控;

4.负责制造交付的人机料法环测规划和落实，负责车间规划和资源整合，保障产能达标;

5.负责公司生产工艺和制造流程管理，并解决生产技术和工艺问题，对生产作业过程进行监督和指导;

6.根据公司项目或合同要求，评估产能和制定生产计划，确保PMC计划达标，并负责计划执行过程中的跟踪、协调、进度、成本管理等;

7.负责生产过程质量保证和质量问题分析防范，保障生产产品质量满足客户要求及交付直通率;

8.负责车间8S管理，对安全生产作业负第一责任，制定并实施应急、预防和纠正措施;

9.负责制造交付中仓储、包装、运输管理;

10.加强与其他部门的沟通，确保生产活动顺畅进行。

职位要求：

1.本科以上学历，3年以上中大型光电企业生产管理经验，有光纤激光器生产管理经验优先;

2.熟悉生产制造的部门运作和流程，精通生产过程和生产周期，擅长生产计划、现场管理、人员管理和能力提升;

3.熟悉生产效率提升、成本控制、统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产现场管理和质量控制;

4.精通精益生产相关流程，现场效率改善、生产运营、质量改善，熟悉并掌握其工作工具、工作方法和流程;

5.具备优秀的语言和文字表达能力、规划安排和组织协调能力、执行力和领导力、应急处理和责任心，具有较强的成本管理、质量管理、创新管理意识。

外贸采购员工作职责与任职要求

1.处理采购供应商订单

2. 跟进产品采购进度，确认交期

3. 与供应商核对账单并安排请款

4. 处理与美国同事客户邮件沟通

5. 完成上级安排的其余工作事项

细则：负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期;

货品来货跟踪、安排、质量问题处理、反馈及财务请款工作;

执行采购订单和采购物料的确定，落实具体采购流程。

装饰施工员工作职责与任职要求

1、协助搞好施工监理，复核工程量;

2、管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场;

3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档;

4、负责项目施工期间的安全防范;

5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划;

6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务;

7、负责分项总承包的成本核算;

8、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。

装饰施工员工作职责和任职要求

1. 协助项目经理做好进场前的施工计划，含人力计划、材料计划和现场施工工作面协调;

2. 负责与土建单位做好移交，含实测实量统筹安排及现场问题处理;

3. 负责施工现场安全文明施工管理工作;

4. 负责制定所管辖楼栋的施工质量要求、进度、下料、成本、计划并跟踪和控制;

5. 负责与甲方、班组核对合同内、合同外签证工程量;

6. 负责与甲方、监理方沟通协调并处理现场施工问题;

7. 做好隐蔽工程的验收记录，发现问题及时处理;

8. 及时发现并向项目经理汇报现场施工出现的各类问题，提出相关解决方案;

9. 负责安排班组工作并对施工人员进行动态管理;

10. 负责班组进度款的审核。

经理助理工作职责与任职要求

1、根据公司业务发展需要招募、管理和培训营销经理，组建营销团队;

2、积极开拓市场，带领下属完成营业部下达的经营考核指标;

3、主动收集市场信息，了解客户需求;

4、制定有针对性的市场营销战略，策划并实施大型营销活动。

秩序主管工作职责与任职要求

1、在管理处经理领导下，负责辖区内秩序维护、消防、车辆管理、突发应急事件等工作的安排、落实。

2、负责公司标准化文件在负责辖区的有效全面执行;

3、负责本部门的考勤管理、工作计划及日常业务执行过程的各项管理;

4、负责本部门工作计划的制定、流程的完善与日常工作布置安排;

5、熟悉、掌握消防系统工作性能，做好全体员工的防火常识教育和培训工作，贯彻落实国家的相关法律法规、以及公司的相关规定;

6、领导交办的其他事务。

仓管员工作职责与任职要求

1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行;

2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

5、负责相关单证的保管与存档;

6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;

7、部门主管交办的其它事宜。

物业主管任职工作职责范文

负责客户事务，编排及督促员工工作，确保物业内各部分正常运作;

协助物业总监对商场清洁细则和园艺设计方案的制订和跟进工作，确保商场清洁令人满意，园艺盆栽摆放完好;

负责商场杀虫、灭鼠及定期清洗商场外墙工作的安排;

协助物业总监制定采购计划及工作分析;

每日检查部门日常工作记事本，上下班交接记录和事故报告，协助物业总监改进完善部门工作;

编制物业部员工的值班时间表并管理和指导工作;

负责组织、实施、贯彻和落实有关商场物业管理的各项管理规定、规章制度及相关指示;

完成上级安排的其它工作。

设备管理员工作职责与任职要求

在工程主管领导下负责项目设备设施日常维修、计划检修、运行保养等工作;

熟练掌握工作范围内各相关设备的性能、分布，能完成本职内的各项工作;

做好设备的日常巡查，发现问题及时处理;

监督外包单位施工、维修;

配合工程各专业，完成运营项目各项工程维修保养工作。

安装施工员工作职责与任职要求

1、负责机房配电设备项目的总体管理及现场施工安装，售后及技术支持等工作;

2、能完成UPS电源设备的安装，调试，运行;

3、完成上级领导交代的其他工作事项，服从公司的工作安排;

4、具备施工现场的沟通协调能力，处理好客户与公司的工作关系;

5、能不断学习电气行业的理论知识，有效运用到工作中。

生产班长工作职责与任职要求

1、 根据生产车间下达的生产计划，带领本班组保质保量按时完成相应的生产任务

2、根据生产单和质量通知单规定的各项要求，及时协调生产过程中的各项工作，确保生产工作顺利进行根据企业生产管理相关规定，对生产过程进行监控，如遇特殊情况不能即时解决的，及时向车间主任汇报

3、检查、监督操作工按照工艺标准和质量标准生产，落实对班组成员的技术指导与操作监督

4、带领班组严格按照作业规范程序使用生产设备，组织班组成员对生产设备进行日常保养、维修

5、 组织培训，落实对班组成员的技术指导与操作监督。