实习会计岗位职责

实习会计岗位职责怎么写？ 下面我们九月范文网岗位职责频道给大家精编的6篇关于实习会计岗位职责，希望对大家有所帮助，内容仅供参考!

实习会计岗位职责篇1

1、负责相关财务系统需求对接和维护;

2、负责日常公司核算、内控和税务检查，指导项目公司工作;

3、负责管理数据的收集和汇总;

4、协助制定财税相关规章制度;

5、其他临时工作。

实习会计岗位职责篇2

1、承接大区费用各级规划的汇总，对未按预算规划的省区督促及时进行修正

2、负责审核大区促销费用申请表，(预算、字段信息等维度、费率)

3、负责与客户费用对账(月初)，催交结案材料

4、按标准对大区费用核销/结案流程审核(通过结案材料，对费用真实性负责)

5、按制度要求规范区域提交相关费用结案凭证材料，及时寄回总部

6、对大区及省区的费用使用情况向大区经理汇报

7、负责冰箱资产的盘查、月末成品库盘点及客户走访培训。

实习会计岗位职责篇3

1、根据供应商提供对账单逐一核对、审核费用

2、定期与供应商对账并确定结算金额

3、递交付款申请

4、定期制作、汇报错单情况，并进行分析

5、清帐，做到日清月结。

实习会计岗位职责篇4

1.能够对费用进行审计，控制费用以达到目标。

2.审核应收帐款，控制账期，不产生坏账。

3.为成本估算提供数据。

4.能够对各时期的利润进行对比分析。

5.能够配合销售部门完成销售数据的录入和分析。

6.能够配合税务局完成当地税务资料。

7.能够与采购部门合作，比较材料成本降低情况。

8.能够与其他会计合作，提高下一阶段成本预测的准确性。

9.能够与财务经理合作，完成不同类型的销售管理和生产成本分析报告。

10.准确、及时地准备纳税申报单、纳税申报和其他需要的报告。可以直接与国家税务审计员沟通，提供支持文件和辩护立场。

11. 分析税收法律法规。准备对组织运营影响的技术报告。对改善税收状况提出建议。

实习会计岗位职责篇5

1、及时准确的录入非贸易相关的银行收款，付款，转款以及结汇和资金池的凭证;

2、月末及时以及准确的完成计提、摊销，工资入账，成本分摊等工作;

3、月末计提固定资本折旧，并填制计提累计折旧凭证。计提无形资产摊销，编制相关凭证;

4、编制资产负债表和利润表，现金流量表，HFM报表，并在集团规定期限内提交;

5、每月完成银行余额调节表和BS账项调节表,及时反馈和跟踪账龄较长或变动较大项目;

6、按集团或unit财务要求提供分析数据;

7、积极参与和配合财务共享中心的工作流程持续优化和内部控制持续加强，以提高服务质量;

8、积极配合内外部审计。

实习会计岗位职责篇6

职位描述：

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务。

2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并抱送相关部门。

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐。

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐。

5、准备、分析、核对税务相关问题。

6、审计合同、制作帐目表格。

岗位职责：

1、负责审核业务部门报送的单据及制单;

2、负责工厂纳税申报，参与工厂税务筹划;

3、统计销售数据，出具统计报表;

4、应收账款管理：与客户对帐，发询证函，编制帐龄分析表，催收货款;

5、审核产品销售订单，产品出库单;

6、出具销售发票，编制相关凭证。

任职资格：

1、财务、会计专业中专以上学历，持有会计证;

2、财务相关工作两年以上工作经验;

3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友ERP;

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

5、诚实正直，吃苦耐劳，有良好的职业道德观念和素质，有较强的团队协作意识;

工作职责：

1、全面负责公司财务部日常工作，制定、完善和执行公司财务管理制度和工作流程，

2、负责财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

3、领导出口后的核销退税工作;

职位要求：

1、财务、会计等相关专业本科以上学历，注册会计师职称优先，

2、较强的财务计划、分析、协调能力，熟悉财税政策、审计法规及会计制度，

3、3年以上房地产业财务管理经验，有外资企业工作经验更佳，

4、熟悉国家各项财务、税务、审计法规及银行信贷政策，

5、较强的领导与沟通协调能力及团队合作意识，极强责任心，

6、具备良好职业操守，熟练使用财务软件，

7、基础的英语听说及书面沟通能力。

会计的基本原则：

1、应根据会计业务需要设置会计工作岗位应与本单位业务活动的规模、特点和管理要求相适应，因此，会计岗位可以一人一岗、一人多岗、一岗多人。

2、会计岗位设置应符合内部牵制制度的要求。内部牵制制度(钱账分管制度)凡是涉及款项和财务收付、结算及登记的`任何一项工作，必须由两人或两人以上分工办理，以起到相互制约作用的一种工作制度。是内部控制制度的重要组成部分。其中要求：出纳不得兼管稽核、会计档案保管、收入、费用、债权债务账目的登记工作(而不是所用记账工作)。出纳以外的人员不得经管现金、有价证券、票据。

3、对会计人员的工作岗位要有计划进行轮岗，以有利于会计人员全面熟悉业务，不断提高业务素质。

4、要建立岗位责任制。